時(shí)間：2023-07-16 08:32:15
導(dǎo)語(yǔ)：在會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的現(xiàn)狀分析的撰寫(xiě)旅程中，學(xué)習(xí)并吸收他人佳作的精髓是一條寶貴的路徑，好期刊匯集了九篇優(yōu)秀范文，愿這些內(nèi)容能夠啟發(fā)您的創(chuàng)作靈感，引領(lǐng)您探索更多的創(chuàng)作可能。
關(guān)鍵詞：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)；職業(yè)道德建設(shè)；加強(qiáng)；執(zhí)業(yè)守則；職業(yè)素養(yǎng)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)屬于監(jiān)督、核算的專(zhuān)職人員，其職業(yè)技能的高低直接影響著企業(yè)會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量好壞，同時(shí)其職業(yè)道德的高低更是影響我國(guó)經(jīng)濟(jì)能否穩(wěn)健發(fā)展的重要因素，因此有必要加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)，為相關(guān)部門(mén)有效合法運(yùn)作提供保障，排除影響我國(guó)經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展的不和諧因素。
一、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)現(xiàn)狀分析
所謂財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德，就是指會(huì)計(jì)人員在會(huì)計(jì)事務(wù)中正確處理人與人之間經(jīng)濟(jì)關(guān)系的行為規(guī)范的總和，即會(huì)計(jì)人員從事會(huì)計(jì)工作應(yīng)遵循的道德標(biāo)準(zhǔn)。我們從現(xiàn)階段財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展?fàn)顩r分析，總結(jié)出以下幾點(diǎn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)不和諧的原因：
1.受利益驅(qū)使，財(cái)會(huì)人員誠(chéng)信意識(shí)減弱
由于很多財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員自身意志薄弱，面對(duì)強(qiáng)大的利益驅(qū)使，不能堅(jiān)持原則，在物質(zhì)誘惑面前放棄誠(chéng)信，導(dǎo)致出現(xiàn)會(huì)計(jì)信息失真、會(huì)計(jì)行為違法、會(huì)計(jì)監(jiān)督疏漏等違法現(xiàn)象。
2.會(huì)計(jì)人員缺乏主動(dòng)鉆研精神，職業(yè)道德素養(yǎng)不高
會(huì)計(jì)是一個(gè)專(zhuān)業(yè)性很強(qiáng)的職位，要求從事人員有極高的專(zhuān)業(yè)技能素養(yǎng)，并能在崗位上主動(dòng)鉆研相關(guān)知識(shí)，但是現(xiàn)在很多財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員一上崗就消極懈怠，對(duì)工作懈怠應(yīng)付，只做表面功夫，缺乏主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù)的精神，導(dǎo)致其職業(yè)素養(yǎng)下降，工作出現(xiàn)紕漏，對(duì)很多會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)不熟練使得會(huì)計(jì)行為不合理甚至不合法。
3.社會(huì)法制建設(shè)不完善，相關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)條例未能及時(shí)延伸到企業(yè)財(cái)會(huì)領(lǐng)域
由于會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)建設(shè)比較遲緩，國(guó)家相關(guān)的監(jiān)管規(guī)范制度不完善，與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的財(cái)經(jīng)法規(guī)制度建設(shè)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員發(fā)展不協(xié)調(diào)，導(dǎo)致很多會(huì)計(jì)人員鉆國(guó)家的空子，鉆法律的空子，隨意實(shí)施不合理的會(huì)計(jì)行為。
4.社會(huì)監(jiān)督力度不夠，監(jiān)管審計(jì)部門(mén)漏洞太多
社會(huì)監(jiān)督職能不完善，對(duì)會(huì)計(jì)人員的監(jiān)管力度不夠，審計(jì)核查工作不合格，使得會(huì)計(jì)違法行為大肆出現(xiàn)。
二、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的必要性
1.提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，提升企業(yè)形象
會(huì)計(jì)人員的合理會(huì)計(jì)行為能提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，而高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息不但能夠保障企業(yè)高效運(yùn)作，更是提升企業(yè)自身形象的有力說(shuō)明，企業(yè)對(duì)外公布的會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量是要靠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德做保障的，因此提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量、提升企業(yè)形象就要加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)。
2.維護(hù)國(guó)家人民利益，凈化社會(huì)納稅環(huán)境
會(huì)計(jì)信息的使用者還包括國(guó)家，稅收工作是根據(jù)企事業(yè)單位提供的會(huì)計(jì)信息來(lái)運(yùn)行的，因此，加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)，使其生產(chǎn)的會(huì)計(jì)信息高效合理合法，不但能夠保障國(guó)家稅收工作的高效合理，保障納稅人的合法利益，同時(shí)也能凈化社會(huì)納稅環(huán)境。
3.為會(huì)計(jì)人員樹(shù)立標(biāo)準(zhǔn)，提升整體職業(yè)水平
很多違法會(huì)計(jì)行為大都是受到的同行的反面“鼓舞”，因此加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)不但規(guī)范了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德行為，還可以為會(huì)計(jì)行業(yè)樹(shù)立標(biāo)準(zhǔn)，提升整個(gè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行業(yè)的職業(yè)水平，形成良性循環(huán)。
三、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德建設(shè)的建議
1.組織財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行政治思想學(xué)習(xí)，提高職業(yè)道德素養(yǎng)
道德問(wèn)題就要從道德教育入手，對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)自然也要遵從這一點(diǎn)。國(guó)家財(cái)務(wù)部等相關(guān)部門(mén)對(duì)正在培養(yǎng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要進(jìn)行科學(xué)嚴(yán)格的思想政治教育，從根源提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德意識(shí)，不能只顧技能培養(yǎng)而偏棄道德培養(yǎng)，要技能道德兩手抓，為社會(huì)輸送真正合格的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員。
2.提升財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員自身學(xué)習(xí)意識(shí)，主動(dòng)鉆研業(yè)務(wù)，規(guī)范自身行為
不斷組織會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，培養(yǎng)其主動(dòng)鉆研的精神與意識(shí)，加強(qiáng)其自我規(guī)范意識(shí)與能力，摒棄一證保終身（5年）的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)制度，要定期組織在崗會(huì)計(jì)人員進(jìn)行繼續(xù)教育，保證會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)與道德意識(shí)不松懈。
3.完善相關(guān)法律法規(guī)，加大會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)宣傳與管治力度
國(guó)家立法部門(mén)要結(jié)合不斷出現(xiàn)的會(huì)計(jì)違法行為進(jìn)行合理的立法工作，完善財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)領(lǐng)域的規(guī)范法規(guī)，加大會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)宣傳力度與違法亂紀(jì)打擊力度，對(duì)該領(lǐng)域進(jìn)行強(qiáng)制性規(guī)范。
4.凈化企業(yè)自身運(yùn)作環(huán)境，制定科學(xué)合理的會(huì)計(jì)人員獎(jiǎng)懲制度
工作環(huán)境的治理同樣重要，在對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行教育的同時(shí)也要對(duì)企業(yè)自身運(yùn)作環(huán)境進(jìn)行改制，凈化企業(yè)會(huì)計(jì)工作環(huán)境，排除誘導(dǎo)會(huì)計(jì)人員出現(xiàn)違法行為的外在因素，制定科學(xué)合理的獎(jiǎng)懲制度，約束財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德行為。
四、結(jié)語(yǔ)
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是從事會(huì)計(jì)核算和監(jiān)督，產(chǎn)出會(huì)計(jì)信息的專(zhuān)屬行業(yè)，工作性質(zhì)特殊，因此其工作質(zhì)量的好壞不但要從職業(yè)技能的高低來(lái)衡量，更要從其職業(yè)道德的高低來(lái)進(jìn)行衡量，加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德建設(shè)是整個(gè)社會(huì)的責(zé)任。
參考文獻(xiàn)：
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［關(guān)鍵詞］ 會(huì)計(jì)信息；現(xiàn)狀分析；對(duì)策思考
doi : 10 . 3969 / j . issn . 1673 - 0194 . 2012 . 16. 002
［中圖分類(lèi)號(hào)］ F233 ［文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼］ A ［文章編號(hào)］ 1673 - 0194（2012）16- 0003- 02
由于現(xiàn)代企業(yè)的運(yùn)行機(jī)制及其所處的外部環(huán)境的復(fù)雜性，會(huì)計(jì)信息披露過(guò)程中必然存在多重利益博弈。切實(shí)處理好這些利益博弈，對(duì)于提高會(huì)計(jì)信息披露質(zhì)量，促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展具有舉足輕重的作用。
1 會(huì)計(jì)信息披露的現(xiàn)狀分析
1.1 注重財(cái)務(wù)報(bào)表中信息，忽視表外信息
為企業(yè)利益相關(guān)人及時(shí)全面披露會(huì)計(jì)信息是企業(yè)管理當(dāng)局義不容辭的責(zé)任。由于我國(guó)會(huì)計(jì)制度對(duì)外報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表格式、內(nèi)容和填列方法的統(tǒng)一固定性，致使企業(yè)對(duì)外提供報(bào)表的信息量有限。
1.2 強(qiáng)調(diào)會(huì)計(jì)信息數(shù)量，弱化會(huì)計(jì)信息質(zhì)量
不同的利益相關(guān)人，其行為目標(biāo)不同，因此，在經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)穩(wěn)定增加時(shí)想方設(shè)法隱瞞業(yè)務(wù)收入，逃避納稅；在經(jīng)營(yíng)狀況不佳，利潤(rùn)下滑時(shí)則授意財(cái)務(wù)人員虛構(gòu)數(shù)據(jù)，粉飾財(cái)務(wù)報(bào)表。
1.3 注重歷史信息，忽視前瞻性信息披露
我國(guó)現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告以披露歷史性數(shù)據(jù)為主，沒(méi)有考慮信息使用者需要全面了解企業(yè)面臨的機(jī)會(huì)和風(fēng)險(xiǎn)以及企業(yè)未來(lái)發(fā)展前景的需求，缺乏前瞻性的信息越來(lái)越不適應(yīng)經(jīng)濟(jì)決策對(duì)信息相關(guān)性的要求。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)深入發(fā)展的今天，企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策中的不確定因素在大量增多，企業(yè)管理當(dāng)局有義務(wù)根據(jù)其所處的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和經(jīng)營(yíng)狀況，對(duì)自身未來(lái)時(shí)期可能出現(xiàn)的財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)等變動(dòng)情況向會(huì)計(jì)信息使用者提供前瞻性、預(yù)測(cè)性信息資料。
1.4 信息披露成本高，使用效果差
會(huì)計(jì)信息的披露也存在著成本效益問(wèn)題。只有信息產(chǎn)生的效益大于信息的成本，信息的生產(chǎn)才具備經(jīng)濟(jì)上的合理性。這種信息披露成本既包括為擴(kuò)大、改進(jìn)披露而聘用更多的有經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)人員，設(shè)置更多的組織機(jī)構(gòu)以及由此發(fā)生的更多披露費(fèi)用和審計(jì)費(fèi)用等可以用貨幣計(jì)量的有形成本，也包括為改變會(huì)計(jì)披露可能會(huì)給企業(yè)帶來(lái)的負(fù)面效應(yīng)。
1.5 通用財(cái)務(wù)報(bào)告信息量有限，無(wú)形資產(chǎn)信息披露不足
主要表現(xiàn)在：①企業(yè)對(duì)外提供的通用財(cái)務(wù)報(bào)告中，涉及會(huì)計(jì)核算的業(yè)務(wù)范圍較小，對(duì)外提供的會(huì)計(jì)信息量有限，會(huì)計(jì)信息的透明度不高，會(huì)計(jì)信息使用者的個(gè)性化需求無(wú)法滿(mǎn)足；②貨幣計(jì)量假設(shè)導(dǎo)致許多無(wú)形資產(chǎn)無(wú)法計(jì)量，自創(chuàng)的無(wú)形資產(chǎn)在會(huì)計(jì)核算上沒(méi)有堅(jiān)持持續(xù)經(jīng)營(yíng)假設(shè)，使投資于不同資產(chǎn)形態(tài)的企業(yè)會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)可能失去可比性，歷史成本計(jì)價(jià)原則導(dǎo)致企業(yè)的實(shí)際價(jià)值無(wú)法得到反映，影響了會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和充分性。
2 完善會(huì)計(jì)信息披露的對(duì)策措施
2.1 完善信息披露法規(guī)，加大會(huì)計(jì)信息披露違規(guī)處罰力度
從近些年來(lái)的執(zhí)法實(shí)踐來(lái)看，對(duì)違規(guī)造假處罰的力度不夠，違法現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生。因此，采取措施，嚴(yán)厲打擊企業(yè)違規(guī)披露會(huì)計(jì)信息行為，以增加他們的違法成本是當(dāng)務(wù)之急。同時(shí)，強(qiáng)化審計(jì)隊(duì)伍的自身素質(zhì)建設(shè)力度，增強(qiáng)審計(jì)隊(duì)伍力量，明確劃分財(cái)政審計(jì)、證監(jiān)部門(mén)各自的職責(zé)范圍，進(jìn)一步改革會(huì)計(jì)師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)接受業(yè)務(wù)委托的方式及報(bào)酬支付方式，也是規(guī)范會(huì)計(jì)信息披露，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的重要選擇。
2.2 擴(kuò)大會(huì)計(jì)信息披露的范圍，增加表外非財(cái)務(wù)信息披露內(nèi)容
傳統(tǒng)財(cái)務(wù)報(bào)告無(wú)法反映非財(cái)務(wù)因素，單一的歷史成本計(jì)量又影響了披露內(nèi)容的充分性，特別是有許多影響企業(yè)生存和發(fā)展的關(guān)鍵因素沒(méi)有在財(cái)務(wù)報(bào)告中體現(xiàn)出來(lái)。因此，打破財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告只反映財(cái)務(wù)信息的觀念束縛，及時(shí)全面披露企業(yè)所選用的會(huì)計(jì)政策、會(huì)計(jì)變更、或有事項(xiàng)、社會(huì)責(zé)任等非財(cái)務(wù)信息內(nèi)容顯得十分必要。
2.3 健全會(huì)計(jì)信息披露體系，全面披露企業(yè)未來(lái)價(jià)值的預(yù)測(cè)信息
隨著我國(guó)資本市場(chǎng)的日益發(fā)展和完善，現(xiàn)在和潛在投資者都急需了解企業(yè)未來(lái)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況，作為會(huì)計(jì)信息提供者，應(yīng)盡可能詳細(xì)地披露企業(yè)未來(lái)價(jià)值趨勢(shì)信息、外部環(huán)境的相關(guān)信息，以利于相關(guān)信息使用人的經(jīng)營(yíng)決策。
2.4 改革通用財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容，實(shí)行會(huì)計(jì)信息的個(gè)性化披露
現(xiàn)行的財(cái)務(wù)報(bào)告已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)多樣化的信息需求，其財(cái)務(wù)報(bào)告體系應(yīng)在規(guī)定的基本財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容和格式的基礎(chǔ)上，實(shí)行個(gè)性化信息披露。通過(guò)編制差別報(bào)告，以滿(mǎn)足不同用戶(hù)的特殊信息需求。差別報(bào)告可以在兩個(gè)層面上實(shí)施：①由報(bào)告單位為不同使用者提供內(nèi)容或時(shí)間上有差別的財(cái)務(wù)報(bào)告，有選擇、有重點(diǎn)地披露某些使用者特殊需要的信息；②由政府部門(mén)通過(guò)有關(guān)的準(zhǔn)則或法規(guī)的規(guī)定，對(duì)不同規(guī)?；蝾?lèi)型的企業(yè)，在編制與提供財(cái)務(wù)報(bào)告的種類(lèi)以及披露的會(huì)計(jì)信息的格式、內(nèi)容、數(shù)量、詳盡程度等方面，實(shí)行有差別待遇的制度安排，以滿(mǎn)足各會(huì)計(jì)信息使用者的不同決策之需。
2.5 充分披露無(wú)形資產(chǎn)信息，如實(shí)反映企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值
傳統(tǒng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告把信息的重點(diǎn)放在存貨、固定資產(chǎn)等實(shí)物資產(chǎn)的披露上，而將知識(shí)資本中的人力資源、企業(yè)文化、管理方法等的披露排斥在財(cái)務(wù)報(bào)告之外的做法，已日益顯現(xiàn)出它的弊端。事實(shí)上，在知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代，這類(lèi)信息卻是企業(yè)獲取競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)、保持持續(xù)發(fā)展的最重要資源。因此，知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的會(huì)計(jì)計(jì)量中心將從有形資產(chǎn)轉(zhuǎn)向無(wú)形資產(chǎn)，以知識(shí)為基礎(chǔ)的無(wú)形資產(chǎn)正日益成為決定企業(yè)未來(lái)現(xiàn)金流量和市場(chǎng)價(jià)值的主要?jiǎng)恿?。從有形資源轉(zhuǎn)向無(wú)形資源，從財(cái)務(wù)資源轉(zhuǎn)向知識(shí)資源，其最大障礙將是會(huì)計(jì)計(jì)量屬性的選擇。在會(huì)計(jì)系統(tǒng)中適當(dāng)引入“公允價(jià)值”、“成本與市價(jià)孰低法”等多種計(jì)量屬性記載不同項(xiàng)目資產(chǎn)，對(duì)真實(shí)披露企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告信息，反映企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值十分有利。
主要參考文獻(xiàn)
【關(guān)鍵詞】高校；會(huì)計(jì)信息；質(zhì)量
前言
會(huì)計(jì)信息是為進(jìn)行會(huì)計(jì)管理而搜集、加工、整理、存儲(chǔ)、輸出的各種數(shù)據(jù)資料。對(duì)高校而言，它把單位財(cái)務(wù)狀況、辦學(xué)效益和現(xiàn)金流量等信息，傳遞給上級(jí)主管部門(mén)和同該校有著利害關(guān)系的人們，讓他們了解學(xué)校的過(guò)去、現(xiàn)在和未來(lái)，通過(guò)決策來(lái)調(diào)節(jié)學(xué)校的投資、信貸等活動(dòng)，以使高校管理當(dāng)局能采取最有效的措施，降低成本，提高效益，降低投資風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)高校社會(huì)效益的最大化和高校本身的可持續(xù)發(fā)展。
一、影響高校會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的因素
影響高校會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的主要因素有體制方面、制度方面和財(cái)會(huì)人員本身素質(zhì)方面的原因。具體體現(xiàn)在：
1．預(yù)算外資金管理不規(guī)范影響了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。預(yù)算外資金的產(chǎn)生實(shí)際上是政府對(duì)高校的放權(quán)行為，導(dǎo)致分配主體多元化和分配不公,誘發(fā)腐敗，沖擊國(guó)家財(cái)政政策,削弱了政府宏觀調(diào)控能力。預(yù)算外資金是高?！叭齺y”行為的根源。
2．對(duì)原始票據(jù)管理不規(guī)范影響了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。對(duì)原始票據(jù)的管理主要存在原始票據(jù)記載的內(nèi)容、信息失真,甚至出現(xiàn)了“假冒偽劣”的數(shù)據(jù)。
3．財(cái)產(chǎn)物資處理不及時(shí)結(jié)算影響了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。有的高校把閑置的設(shè)備物資作價(jià)劃給企業(yè)、其他單位,或把庫(kù)存物資出售,事后不及時(shí)清理、結(jié)算,長(zhǎng)期掛在應(yīng)收款賬戶(hù)上,日久形成呆賬。
4．高校會(huì)計(jì)政策的選擇是否合理影響著會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。會(huì)計(jì)政策選擇貫穿于高校的整個(gè)會(huì)計(jì)過(guò)程，是高校管理當(dāng)局在公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則允許的范圍內(nèi)，可以選擇或根據(jù)需要改變具體會(huì)計(jì)方法和程序，是高校管理當(dāng)局和會(huì)計(jì)人員處理、協(xié)調(diào)各利害關(guān)系的矛盾和分配經(jīng)濟(jì)利益的一項(xiàng)重要措施。會(huì)計(jì)確認(rèn)與計(jì)量都是以會(huì)計(jì)政策選擇為前是，會(huì)計(jì)事項(xiàng)的初始確認(rèn)和計(jì)量以及再次確認(rèn)和計(jì)量都基于對(duì)會(huì)計(jì)原則、方法和程序的選擇和運(yùn)用。高校如果不能審慎地從法規(guī)允許的若干備選方案中進(jìn)行適當(dāng)?shù)倪x擇，就無(wú)法正確進(jìn)行會(huì)計(jì)處理和客觀的揭示。會(huì)計(jì)政策的不當(dāng)選擇，將會(huì)嚴(yán)重影響財(cái)務(wù)報(bào)表信息質(zhì)量、誤導(dǎo)財(cái)務(wù)信息使用者，將會(huì)在高校的建設(shè)、財(cái)務(wù)和發(fā)展諸方面孕育重大風(fēng)險(xiǎn)，并且會(huì)妨害社會(huì)經(jīng)濟(jì)資源的優(yōu)化配置，從而擾亂社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。但是由于對(duì)會(huì)計(jì)政策選擇合理性的判斷缺乏可以量化的客觀性依據(jù)，因此難以避免在高校會(huì)計(jì)政策選擇中存在著盲目性，以及高校利用會(huì)計(jì)信息進(jìn)行投資操縱的情況。
5．內(nèi)部控制制度是否健全影響著會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。良好的內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度，可以有效地降低內(nèi)部會(huì)計(jì)控制本身存在的一些局限，增強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的效果。目前，我國(guó)高校的內(nèi)部治理工作從總體上說(shuō)已經(jīng)取得了很大的進(jìn)展，但尚未形成完善的高校內(nèi)部治理機(jī)制。在一部分高校中，仍然存在著內(nèi)部會(huì)計(jì)控制薄弱；內(nèi)部控制制度不健全；控制觀念弱化；內(nèi)部人控制現(xiàn)象較為嚴(yán)重；民主決策和監(jiān)督功能弱化等情況。另外還存在著外部治理監(jiān)督不到位，以致會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的外部約束軟化的情況。由于缺乏對(duì)高校財(cái)務(wù)的有效約束和監(jiān)督，導(dǎo)致內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度作用的喪失和會(huì)計(jì)信息的失真。高校對(duì)外提供的會(huì)計(jì)信息不能客觀有效地反映其財(cái)務(wù)狀況。
6．財(cái)務(wù)管理人員缺乏管理意識(shí),業(yè)務(wù)素質(zhì)偏低影響著會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。由于高校管理體制的特殊性,導(dǎo)致高校財(cái)務(wù)管理人員職責(zé)權(quán)限不分明。認(rèn)為自己的職責(zé)僅僅是報(bào)賬，只要領(lǐng)導(dǎo)簽了字，就可以報(bào)銷(xiāo)，往往忽略了票據(jù)是否合法、規(guī)范，資金的使用是否合理，事前預(yù)測(cè)、事中控制、事后監(jiān)督都成了一句空話(huà)，更別說(shuō)財(cái)務(wù)分析了。另外，高校財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)素質(zhì)普遍不高,缺乏競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，有的單位財(cái)會(huì)人員根本不懂賬,不懂財(cái)務(wù)制度,對(duì)于報(bào)送財(cái)政部門(mén)的財(cái)務(wù)報(bào)表都采取“倒軋”的方法。這樣也從另一個(gè)角度隱瞞了高校會(huì)計(jì)信息的真實(shí)狀況。。
二、提高高校會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的對(duì)策
1．加強(qiáng)會(huì)計(jì)制度規(guī)范建設(shè)，建立高質(zhì)量會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和制度。當(dāng)前，應(yīng)該從我國(guó)的現(xiàn)時(shí)國(guó)情出發(fā)，針對(duì)高校會(huì)計(jì)工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新情況，借鑒國(guó)際會(huì)計(jì)慣例，進(jìn)一步完善各項(xiàng)會(huì)計(jì)規(guī)范和制度，加強(qiáng)對(duì)高校會(huì)計(jì)工作的約束和指導(dǎo)，以提高會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性、有效性和可比性。力求做到“有法可依，有法必依”。
2．加強(qiáng)會(huì)計(jì)政策選擇的規(guī)范，減少高校會(huì)計(jì)政策選擇的盲目性，防止高校利用會(huì)計(jì)政策進(jìn)行財(cái)務(wù)信息揭示操縱，提高財(cái)務(wù)信息的相關(guān)性和可靠性。通過(guò)提高會(huì)計(jì)信息披露質(zhì)量，會(huì)計(jì)信息使用者可以解釋和消除高校間不可比因素。通過(guò)培育和發(fā)展會(huì)計(jì)信息市場(chǎng)，推動(dòng)高校管理當(dāng)局審慎的選擇會(huì)計(jì)政策。
3．加強(qiáng)內(nèi)部控制建設(shè)，完善高校治理結(jié)構(gòu)，規(guī)范財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)行為。建立健全高校內(nèi)部控制制度，建立完善的內(nèi)部控制體系和高校治理結(jié)構(gòu)，對(duì)提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量具有十分重要的意義。完善的內(nèi)部控制體系是各級(jí)管理部門(mén)在內(nèi)部制約、相互聯(lián)系的基礎(chǔ)上，采取一系列具有控制功能的方法措施和程序所形成的嚴(yán)密的控制體系。通過(guò)加強(qiáng)教代會(huì)、校委會(huì)等的職能，強(qiáng)化民主監(jiān)督作用，形成完善的高校治理結(jié)構(gòu)，能夠有效保證會(huì)計(jì)管理體系的完整性和協(xié)調(diào)性，進(jìn)而保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。
4．加強(qiáng)繼續(xù)教育,提高高校會(huì)計(jì)人員素質(zhì)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，高校財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員
要不斷提高業(yè)務(wù)能力和自身素養(yǎng)。對(duì)那些會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)素質(zhì)較差的高校財(cái)務(wù)人員,要盡快加強(qiáng)培訓(xùn),更新他們的知識(shí),提高會(huì)計(jì)核算水平和自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，全面提升他們識(shí)別、防范和控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的能力。推進(jìn)財(cái)務(wù)工作從傳統(tǒng)的核算型向全面參與高校管理的決策型轉(zhuǎn)移；從事后算賬向事前預(yù)測(cè)、事中控制、事后分析評(píng)價(jià)轉(zhuǎn)移。真正為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)“當(dāng)好家，理好財(cái)”，適應(yīng)高校改革、發(fā)展、創(chuàng)新的需要。
加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。為了適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，有效保證會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，會(huì)計(jì)人員必須不斷加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，嚴(yán)格約束自己，要不斷提高自身的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)，努力提升自己的工作能力。因此有必要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的后續(xù)教育工作，提高其專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)。
提高高校會(huì)計(jì)信息質(zhì)量依賴(lài)于加大財(cái)務(wù)管理的力度，更新觀念，不斷創(chuàng)新；需要整個(gè)社會(huì)經(jīng)濟(jì)系統(tǒng)市場(chǎng)機(jī)制的進(jìn)一步完善，需要諸多方面共同監(jiān)督，因此，我們必須齊心協(xié)力提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，使高校的財(cái)務(wù)管理向更科學(xué)、更規(guī)范、更合理的方面發(fā)展，促使高等教育的穩(wěn)定健康協(xié)調(diào)發(fā)展。
【參考文獻(xiàn)】
[關(guān)鍵詞] 畸形會(huì)計(jì)信息會(huì)計(jì)規(guī)范監(jiān)督
目前我國(guó)存在十分嚴(yán)重的虛假會(huì)計(jì)信息問(wèn)題，也在一定程度上對(duì)證券市場(chǎng)的發(fā)展、國(guó)有資產(chǎn)管理、企業(yè)籌集資金等方面產(chǎn)生了一定的影響，從而影響會(huì)計(jì)信息使用者的決策，進(jìn)而在宏觀上影響國(guó)民經(jīng)濟(jì)發(fā)展。因此，透視虛假會(huì)計(jì)信息就顯得的非常重要，本文試圖通過(guò)對(duì)虛假會(huì)計(jì)信息的現(xiàn)狀分析、原因分析，提出如何在最大范圍內(nèi)防止虛假會(huì)計(jì)信息的產(chǎn)生，希望提出的幾點(diǎn)意見(jiàn)能切中虛假會(huì)計(jì)信息的要害,并進(jìn)行切實(shí)有效的治理,受到大家的關(guān)注。
一、我國(guó)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量現(xiàn)狀
會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的高低將直接影響到社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活，它既能降低信息使用者的決策質(zhì)量,又影響資源在國(guó)民經(jīng)濟(jì)中的合理有效配置，同時(shí)也會(huì)使國(guó)有資產(chǎn)造成大量的流失。會(huì)計(jì)信息不高會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信用危機(jī),導(dǎo)致股市重挫,廣大股民投資沒(méi)有信心,銀行的呆賬、壞賬增加, 從而給國(guó)民經(jīng)濟(jì)帶來(lái)了極其嚴(yán)重的危害。
近年來(lái)，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量問(wèn)題范圍大而廣。上市公司利用虛假會(huì)計(jì)信息案例時(shí)有發(fā)生，如紅光實(shí)業(yè)、深圳原野、銀廣夏等，絕大多數(shù)是為了個(gè)人或小集團(tuán)謀取私利，從而嚴(yán)重?fù)p害了廣大投資者的利益。通過(guò)正常經(jīng)營(yíng)渠道有些上市公司無(wú)法得到的超額利益，于是就從股票市場(chǎng)上“圈”到更多的資金下手，編造提供虛假會(huì)計(jì)信息；而有些中介機(jī)構(gòu)、管理部門(mén)在虛假會(huì)計(jì)信息生成和傳播過(guò)程中，扮演了不光彩的角色以便取得利益來(lái)提高自己的收入。比如在經(jīng)濟(jì)體制的改革過(guò)程中，很多國(guó)有企業(yè)成功的改組成股份公司，但有些國(guó)有企業(yè)為了改組成功，就不惜在資產(chǎn)評(píng)估和財(cái)務(wù)報(bào)表上大做文章，以獲得向社會(huì)公開(kāi)發(fā)行股票的資格。在這里不僅僅國(guó)企本身熱衷于造假，當(dāng)?shù)卣餐С诌@樣做。因?yàn)閲?guó)企改制成功不僅能籌集到數(shù)量可觀的資金發(fā)展地方經(jīng)濟(jì)，同時(shí)又能提高地方政府的工作業(yè)績(jī)。在中國(guó)現(xiàn)有的政治體制下，有了企業(yè)得到了地方政府的支持，那么其他的問(wèn)題便會(huì)迎刃而解了。例如銀廣廈2000年年報(bào)披露創(chuàng)業(yè)績(jī)“奇跡”，在股本擴(kuò)大一倍基礎(chǔ)上，股價(jià)增長(zhǎng)440%.盡管此類(lèi)上市公司為數(shù)不多，但也可以從一個(gè)側(cè)面反映上市公司會(huì)計(jì)信息質(zhì)量不容樂(lè)觀。據(jù)統(tǒng)計(jì)，僅2001年因違規(guī)而被證監(jiān)會(huì)查處、被滬深證交所公開(kāi)譴責(zé)和批評(píng)的上市公司就達(dá)100余家。
據(jù)調(diào)查，會(huì)計(jì)信息虛假問(wèn)題在非上市公司中，存在也是相當(dāng)普遍的。會(huì)計(jì)信息不實(shí)既涉及到一般的會(huì)計(jì)人員，也涉及到國(guó)有單位，甚至涉及到部分政府行為。
二、透視會(huì)計(jì)信息畸形的原因
所謂畸形的會(huì)計(jì)信息，是指會(huì)計(jì)信息不真實(shí)、不能客觀地反映各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，歪曲了各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所包含的經(jīng)濟(jì)內(nèi)容。真實(shí)性對(duì)于會(huì)計(jì)信息來(lái)說(shuō)是非常重要的。會(huì)計(jì)信息沒(méi)有了真實(shí)性就會(huì)嚴(yán)重的貽害社會(huì)和公眾的利益。會(huì)計(jì)信息畸形，違規(guī)披露、控制信息，其原因主要有四個(gè)：
首先，會(huì)計(jì)信息沒(méi)有準(zhǔn)確及時(shí)地向大眾披露以至于產(chǎn)生畸形的會(huì)計(jì)信息。第一，披露的會(huì)計(jì)信息與實(shí)際被道相馳導(dǎo)致畸形。社會(huì)公眾很難對(duì)審計(jì)過(guò)的會(huì)計(jì)報(bào)表有信任感。第二，會(huì)計(jì)信息披露內(nèi)容不全面、信息披露不及時(shí)導(dǎo)致畸形。第三，會(huì)計(jì)信息披露不規(guī)范導(dǎo)致畸形。會(huì)計(jì)信息披露報(bào)喜不報(bào)憂(yōu)；會(huì)計(jì)信息披露隨意調(diào)整利潤(rùn)分配；中期報(bào)告簡(jiǎn)略，無(wú)法進(jìn)行財(cái)務(wù)分析與評(píng)價(jià)；部分公司的財(cái)務(wù)報(bào)告中不提供上年同期相關(guān)的重要數(shù)據(jù)。
其次，法規(guī)政出多門(mén)，資本市場(chǎng)與政府監(jiān)管部門(mén)關(guān)系不順。市場(chǎng)中最為重要的是資本市場(chǎng)功能的實(shí)現(xiàn)。改革開(kāi)放以來(lái)，各項(xiàng)會(huì)計(jì)制度的確定和規(guī)范在一定程度上滿(mǎn)足了現(xiàn)階段的要求，但是會(huì)計(jì)規(guī)范和監(jiān)管仍由財(cái)政部實(shí)施，則必然導(dǎo)致政府規(guī)范與監(jiān)管的職能重疊和多頭管理，主次不分。財(cái)政部、中國(guó)證券監(jiān)督管理委員會(huì)、中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)、審計(jì)署的關(guān)系處于無(wú)規(guī)范化的規(guī)范化狀態(tài)，對(duì)會(huì)計(jì)信息的規(guī)范和會(huì)計(jì)行為的監(jiān)管處于你管他也管，你不管他也不管的狀態(tài)，實(shí)屬不正常狀態(tài)。
再次，相關(guān)法律制度不完善以及低廉的違規(guī)成本。探究畸形會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生的原因在現(xiàn)有的會(huì)計(jì)制度和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中主要是鉆空子，對(duì)不清楚的事項(xiàng)只披露其有利于公司的內(nèi)容，而不關(guān)注投資者的利益。就因?yàn)橄嚓P(guān)法律沒(méi)有規(guī)定具體詳細(xì)的措施，公司在會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司出具的有解釋性說(shuō)明、保留意見(jiàn)、拒絕表示意見(jiàn)或否定意見(jiàn)的審計(jì)報(bào)告后置之不理，而沒(méi)有提醒投資者注意。企業(yè)即使違規(guī)了也會(huì)受到當(dāng)?shù)卣恼諔?yīng)，受到的處罰很少，成本很低。
最后，會(huì)計(jì)信息披露受到審計(jì)、會(huì)計(jì)人員的影響。會(huì)計(jì)人員思想意識(shí)差和技術(shù)水平落后。“從哲學(xué)上說(shuō)，意識(shí)對(duì)存在的反映受反映者本人的條件的制約?！辈徽鎸?shí)的會(huì)計(jì)信息在很大程度上與會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)低、能力差、經(jīng)驗(yàn)不足、品德差等有關(guān)。會(huì)計(jì)自身特點(diǎn)制約著會(huì)計(jì)信息的加工過(guò)程同時(shí)也影響到會(huì)計(jì)信息與客觀經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的吻合程度。審計(jì)、會(huì)計(jì)的執(zhí)業(yè)質(zhì)量取決于審計(jì)師、會(huì)計(jì)師的執(zhí)業(yè)能力、執(zhí)業(yè)獨(dú)立性和職業(yè)道德規(guī)范。審計(jì)師、會(huì)計(jì)師如果沒(méi)有較強(qiáng)的專(zhuān)業(yè)能力，尤其是舞弊識(shí)別能力，那么在客觀上他都將無(wú)法提供高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息。
三、會(huì)計(jì)信息的規(guī)范與治理
從畸形會(huì)計(jì)信息的產(chǎn)生來(lái)看,我們應(yīng)從畸形會(huì)計(jì)信息賴(lài)以生存基礎(chǔ)著手,進(jìn)而改變畸形會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生的外在因素。為了使我國(guó)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的不斷健康發(fā)展，必須加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)信息披露規(guī)范和治理問(wèn)題的研究。筆者認(rèn)為實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息披露規(guī)范化、 解決我國(guó)畸形會(huì)計(jì)信息問(wèn)題的對(duì)策有以下幾個(gè)方面：
1.追根溯源，治理市場(chǎng)主體
公司的公司負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人必須牢固樹(shù)立起對(duì)單位會(huì)計(jì)責(zé)任負(fù)責(zé)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，建立起誠(chéng)信為本、依法經(jīng)營(yíng)的理念，從而根本上治理虛假會(huì)計(jì)信息。同時(shí)還要從制度安排上減少虛假信息的產(chǎn)生，比如完善公司治理結(jié)構(gòu)、完善公司內(nèi)部會(huì)計(jì)控制體系等，以預(yù)防畸形會(huì)計(jì)信息的產(chǎn)生。從而從根本上擺脫私營(yíng)企業(yè)虛減利潤(rùn)，以逃避交稅，國(guó)有企業(yè)則虛增利潤(rùn)，以形成業(yè)績(jī)良好的形象，使經(jīng)營(yíng)者獲得經(jīng)濟(jì)利益和政治榮譽(yù)等形象。從而在內(nèi)部避免畸形會(huì)計(jì)信息的產(chǎn)生。
2.面對(duì)巨大的利益誘惑，會(huì)計(jì)、審計(jì)人員素質(zhì)應(yīng)提高
第一，應(yīng)從根本上切斷會(huì)計(jì)信息與會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生者之間的利益鏈條。這一點(diǎn)在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)生活中要做到是非常困難的。切斷會(huì)計(jì)信息與企業(yè)內(nèi)部有關(guān)人員之間的利益關(guān)系。這樣就有可能避免虛假畸形會(huì)計(jì)信息的產(chǎn)生,也在一定程度上降低了畸形會(huì)計(jì)信息所造成的危害。第二，應(yīng)提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)和道德素質(zhì)及規(guī)范和治理經(jīng)濟(jì)秩序。審計(jì)、會(huì)計(jì)人員是會(huì)計(jì)信息的直接制造者。各有關(guān)部門(mén)不斷加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的思想教育和業(yè)務(wù)素質(zhì)的檢查,促進(jìn)會(huì)計(jì)人員思想水平，以不斷提高我國(guó)會(huì)計(jì)信息的可信程度。最后，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)工作的管理。會(huì)計(jì)工作管理部門(mén)就應(yīng)將管理工作深入到會(huì)計(jì)信息的生產(chǎn)過(guò)程,有效地監(jiān)督和指導(dǎo)有關(guān)單位的會(huì)計(jì)工作。
3.建立會(huì)計(jì)信息披露監(jiān)督體系
首先，我國(guó)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所應(yīng)與主管部門(mén)徹底脫鉤，嚴(yán)格推行合伙制，強(qiáng)化審計(jì)責(zé)任，走注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)自律化管理的道路，加強(qiáng)內(nèi)部管理，提高審計(jì)職業(yè)質(zhì)量。加速注冊(cè)會(huì)計(jì)師的選拔與培訓(xùn)。其次，建立以證監(jiān)會(huì)抽查復(fù)審為核心的會(huì)計(jì)信息披露再監(jiān)督體系。在會(huì)計(jì)信息披露總體情況不理想，注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)自律化管理尚不能有效運(yùn)作的情況下，加大證券監(jiān)管部門(mén)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的監(jiān)督力度就顯得十分必要。再次，加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息披露監(jiān)管。對(duì)公司業(yè)績(jī)信息和關(guān)聯(lián)交易信息一定要進(jìn)行嚴(yán)格審查，發(fā)現(xiàn)有欺詐行為者，要依法嚴(yán)懲。最后，加強(qiáng)對(duì)中介機(jī)構(gòu)的外部監(jiān)管。中介機(jī)構(gòu)自身要本著對(duì)廣大投資者負(fù)責(zé)的態(tài)度，不斷提高自己的職業(yè)道德素質(zhì)和執(zhí)業(yè)水平。同時(shí)作為中介機(jī)構(gòu)的主管部門(mén)要真正擔(dān)負(fù)起約束中介機(jī)構(gòu)行為的責(zé)任;一旦中介機(jī)構(gòu)出現(xiàn)有違職業(yè)道德或失職行為，作為管理部門(mén)決不能姑息遷就，應(yīng)加大處罰力度。
4.建立完善的法律制度，明確違反法規(guī)應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任
可以這樣該措施是避免畸形會(huì)計(jì)信息的產(chǎn)生的主要措施。第一，以法律形式明確畸形會(huì)計(jì)信息的非法性，不給不法分子鉆法律空子制造畸形會(huì)計(jì)信息留有余地。執(zhí)法部門(mén)對(duì)畸形會(huì)計(jì)信息認(rèn)定和管理必須依據(jù)會(huì)計(jì)法規(guī)中關(guān)于會(huì)計(jì)信息質(zhì)量方面的判定方法和判定標(biāo)準(zhǔn),這樣才能較好的貫徹執(zhí)行會(huì)計(jì)法規(guī)。否則畸形會(huì)計(jì)信息就會(huì)頻繁發(fā)生。不斷提高人們的法律意識(shí)，這樣人們就能自覺(jué)遵守會(huì)計(jì)法規(guī)的有關(guān)規(guī)定,畸形的會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生的可能性就會(huì)大幅度下降。第二，加大違法行為的處罰力度。加大對(duì)會(huì)計(jì)信息造假行為的處罰力度以便會(huì)計(jì)法規(guī)作用得到充分的發(fā)揮。如果企業(yè)會(huì)計(jì)信息造假行為，那么對(duì)其處罰力度應(yīng)使之無(wú)經(jīng)濟(jì)利益可圖,甚至還會(huì)因造假行為傾家蕩產(chǎn),否則法律對(duì)會(huì)計(jì)信息造假行為就沒(méi)有震懾作用。當(dāng)然，有關(guān)部門(mén)執(zhí)法必須快而準(zhǔn)，使造假者及時(shí)暴露其畸形的會(huì)計(jì)信息，使造假者及時(shí)受到應(yīng)有的處罰。有良好的法規(guī)并及時(shí)有效的得以執(zhí)行,那么畸形的會(huì)計(jì)信息就會(huì)得到一定程度的、有效的控制。第三，各部門(mén)各行其職，建立完善的會(huì)計(jì)信息披露機(jī)制。這里要求各主體和監(jiān)管部門(mén)各行其職，明確權(quán)責(zé)以使會(huì)計(jì)信息披露不畸形，從而建立一套有效的信息披露機(jī)制。財(cái)政部應(yīng)主要負(fù)責(zé)制定在會(huì)計(jì)信息披露之前如何生成這些信息的準(zhǔn)則，而證監(jiān)會(huì)應(yīng)主要負(fù)責(zé)監(jiān)管，確認(rèn)會(huì)計(jì)信息披露的原則。
摘要：物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)信息會(huì)產(chǎn)生很大的影響，但是在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會(huì)，物價(jià)變動(dòng)又是一個(gè)十分普遍的現(xiàn)象。物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的各方面影響，一直以來(lái)就是眾多會(huì)計(jì)研究者所關(guān)注的重點(diǎn)問(wèn)題。物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響分別體現(xiàn)在對(duì)會(huì)計(jì)理論和實(shí)務(wù)兩個(gè)方面，在一定意義上而言，會(huì)降低會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、可靠性。本文研究的便是物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的具體影響，并且針對(duì)如何降低物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響提出對(duì)策建議。
關(guān)鍵詞：物價(jià)變動(dòng)；會(huì)計(jì)信息；影響；對(duì)策
隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)改革開(kāi)放的不斷深化，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的不斷推進(jìn)，物價(jià)變動(dòng)這一現(xiàn)象已經(jīng)越來(lái)越普遍，甚至在一定時(shí)期，某種商品會(huì)出現(xiàn)價(jià)格上的巨大差異，變動(dòng)幅度之大有時(shí)會(huì)相差數(shù)倍。物價(jià)變動(dòng)在當(dāng)今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，已經(jīng)成為了一種客觀存在，并且又十分普遍的現(xiàn)象?；诖耍瑫?huì)計(jì)信息受物價(jià)變動(dòng)影響的問(wèn)題就非常值得研究關(guān)注。無(wú)論是在會(huì)計(jì)理論還是會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)里，物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響都是非常大的，特別是在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)組成越來(lái)越趨于復(fù)雜化，各種會(huì)計(jì)信息項(xiàng)目數(shù)據(jù)都具有一定的變化性，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)主要依靠的數(shù)據(jù)指標(biāo)和基本條件都發(fā)生了重大變化。因此，物價(jià)變動(dòng)就會(huì)對(duì)對(duì)于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生嚴(yán)重的影響。
一、 物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息影響的現(xiàn)狀分析
物價(jià)變動(dòng)主要包括兩方面的價(jià)格變動(dòng)，分別是商品和勞動(dòng)力的價(jià)格變動(dòng)。物價(jià)變動(dòng)指的便是商品或者勞動(dòng)力在同一市場(chǎng)不同時(shí)期的變動(dòng)。物價(jià)變動(dòng)產(chǎn)生的原因有很多，比如幣值的改變、技術(shù)革新、勞動(dòng)生產(chǎn)率變化等等，物價(jià)變動(dòng)是我國(guó)存在的一個(gè)普遍性現(xiàn)象，也會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)信息產(chǎn)生很大的影響。會(huì)計(jì)信息能夠有效的反應(yīng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況，主要通過(guò)財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告等形式表現(xiàn)出來(lái)。會(huì)計(jì)信息包括的主要 數(shù)據(jù)指標(biāo)為企業(yè)的營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)額、負(fù)債情況和現(xiàn)金流量等項(xiàng)目。在近幾十年里，我國(guó)經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展，經(jīng)濟(jì)改革持續(xù)深化，而會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)還處于傳統(tǒng)會(huì)計(jì)與現(xiàn)代會(huì)計(jì)相交叉的階段。傳統(tǒng)會(huì)計(jì)里對(duì)于物價(jià)變動(dòng)等一些動(dòng)態(tài)變化的因素不夠重視，甚至一些會(huì)計(jì)理論還是基于國(guó)家規(guī)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)期的，這就在當(dāng)前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下產(chǎn)生了很大的矛盾。
就物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息影響的現(xiàn)狀來(lái)看，主要的影響就是由這種矛盾造成的，也就是傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論及實(shí)務(wù)與當(dāng)前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)瞬息萬(wàn)變的物價(jià)變動(dòng)產(chǎn)生的矛盾。在傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息里，并沒(méi)有將物價(jià)變動(dòng)等一些關(guān)鍵的動(dòng)態(tài)變化因素有效的納入信息分析里，由此所得出的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下就會(huì)大打折扣。而且事實(shí)上，大量的研究資料也表明，在當(dāng)前，物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響已經(jīng)和傳統(tǒng)會(huì)計(jì)信息依靠的條件格格不入[1]。也就是說(shuō)，在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，物價(jià)變動(dòng)大大降低了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，無(wú)法保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、可靠性。這種會(huì)計(jì)信息的不準(zhǔn)確就會(huì)對(duì)企業(yè)的決策者造成誤導(dǎo)，從而做出錯(cuò)誤的決策，而且對(duì)于我國(guó)的會(huì)計(jì)發(fā)展，也是極為不利的。從我國(guó)商品零售價(jià)格指數(shù)變動(dòng)，可以有效的分析我國(guó)的物價(jià)變化水平，如下圖所示。
二、 物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的具體影響分析
2.1對(duì)會(huì)計(jì)理論的影響
物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)理論的影響首先體現(xiàn)在對(duì)于會(huì)計(jì)假設(shè)的影響上，會(huì)計(jì)理論中的一個(gè)十分重要的依賴(lài)條件就是會(huì)計(jì)假設(shè)，可以說(shuō)會(huì)計(jì)假設(shè)也是會(huì)計(jì)理論的組成基礎(chǔ)，一切會(huì)計(jì)理論都是以會(huì)計(jì)假設(shè)為基礎(chǔ)的。在會(huì)計(jì)假設(shè)中有一個(gè)最基本的假設(shè)，那就是幣值不變。會(huì)計(jì)理論中的會(huì)計(jì)信息是以此會(huì)計(jì)假設(shè)做出的，在幣值不變的基礎(chǔ)上，做出的會(huì)計(jì)信息是符合會(huì)計(jì)理論要求的，因此就具有真實(shí)可靠性。但是物價(jià)變動(dòng)就會(huì)影響幣值不變這一基本會(huì)計(jì)假設(shè)，甚至在一定意義上來(lái)說(shuō)會(huì)嚴(yán)重動(dòng)搖這個(gè)會(huì)計(jì)假設(shè)基礎(chǔ)。在這種情況下，物價(jià)變動(dòng)就在根本上對(duì)會(huì)計(jì)理論產(chǎn)生了巨大的影響[2]。除此之外，物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)理論的影響還體現(xiàn)在對(duì)于歷史成本這一會(huì)計(jì)理論計(jì)量要素的影響上。歷史成本是會(huì)計(jì)理論中一個(gè)重要的計(jì)量屬性，但是歷史成本又是與物價(jià)緊密相關(guān)的一個(gè)因素。如果物價(jià)變動(dòng)不大，或者說(shuō)物價(jià)不變，那么歷史成本的真實(shí)性就會(huì)大大增加，可依賴(lài)性也大大增加。但是當(dāng)物價(jià)處于一種時(shí)常變動(dòng)的狀態(tài)下，歷史成本受此影響就會(huì)非常大，相對(duì)應(yīng)的，就會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)理論產(chǎn)生很大的影響。
2.2對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的影響
物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的影響是體現(xiàn)在多個(gè)方面的，比如資產(chǎn)情況、營(yíng)收情況、負(fù)債情況、利潤(rùn)情況等等。這些數(shù)據(jù)指標(biāo)都會(huì)或多或少的受到物價(jià)變動(dòng)的影響。就比如資產(chǎn)，一個(gè)企業(yè)資產(chǎn)核算是基于歷史成本做出的，因此這個(gè)資產(chǎn)并不是當(dāng)前真實(shí)的資產(chǎn)，而是在過(guò)的某一個(gè)時(shí)間內(nèi)的歷史資產(chǎn)，或者說(shuō)原始資產(chǎn)。如果物價(jià)無(wú)變動(dòng)，或者物價(jià)變動(dòng)差異不大，那么這種資產(chǎn)在當(dāng)前就具有很大的參考價(jià)值。但是在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，物價(jià)變動(dòng)很大，這種資產(chǎn)參考價(jià)值就大打折扣，甚至?xí)霈F(xiàn)相去甚遠(yuǎn)的情況。另外，在企業(yè)的營(yíng)收方面影響也是非常大的，特別是對(duì)于企業(yè)的成本預(yù)算來(lái)說(shuō)，影響尤為嚴(yán)重。物價(jià)變動(dòng)對(duì)于企業(yè)成本預(yù)算的影響毋庸置疑，而成本預(yù)算又直接關(guān)系著企業(yè)的經(jīng)營(yíng)策略，這樣一來(lái)，物價(jià)變動(dòng)就直接或者間接的影響了企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。由此可見(jiàn)，物價(jià)變動(dòng)在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中，會(huì)對(duì)企業(yè)產(chǎn)生各方面的影響，這種影響不僅影響著企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，也嚴(yán)重影響著企業(yè)的決策制定。
2.3致使會(huì)計(jì)信息質(zhì)量下降
物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)兩方面綜合的影響，其直接后果就是，使得會(huì)計(jì)信息質(zhì)量下降，甚至在一定程度上會(huì)使得會(huì)計(jì)信息完全失去了其本應(yīng)該有的價(jià)值，或者說(shuō)對(duì)于企業(yè)決策者做出錯(cuò)誤引導(dǎo)。一個(gè)高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息，能夠正確、全面地反映出企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的各項(xiàng)數(shù)據(jù)指標(biāo)，比如成本、營(yíng)業(yè)額、利潤(rùn)、負(fù)債、資產(chǎn)等等。但是物價(jià)變動(dòng)使得現(xiàn)今階段會(huì)計(jì)信息的依賴(lài)基礎(chǔ)發(fā)生了改變，這些基礎(chǔ)的改變就直接使得會(huì)計(jì)信息質(zhì)量下降。這種質(zhì)量下降首先體現(xiàn)在會(huì)計(jì)信息失真上，一些會(huì)計(jì)基本數(shù)據(jù)的失真使得企業(yè)的財(cái)務(wù)管理和實(shí)際經(jīng)營(yíng)完全脫離，物價(jià)變動(dòng)會(huì)帶來(lái)會(huì)計(jì)信息組成的復(fù)雜化，又更加大了財(cái)務(wù)管理的難度。再有，這種會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量下降也會(huì)對(duì)企業(yè)的決策者或者投資者產(chǎn)生一定的誤導(dǎo)，由于會(huì)計(jì)信息不能真實(shí)的反應(yīng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況和真實(shí)的利潤(rùn)收益，就會(huì)使得企業(yè)的決策者和投資者做出錯(cuò)誤的決定。而且從企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展來(lái)說(shuō)，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的下降會(huì)產(chǎn)生巨大的負(fù)面作用，特別是當(dāng)前經(jīng)濟(jì)發(fā)展下行的大環(huán)境下，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量對(duì)于企業(yè)的發(fā)展而言比以往任何時(shí)期都更加重要。
三、 針對(duì)物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息影響的對(duì)策
3.1改變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)方法
針對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)理論里，一些重要的會(huì)計(jì)假設(shè)和依賴(lài)條件易于受到物價(jià)變動(dòng)的影響，應(yīng)該對(duì)傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)方法做出改變。引入現(xiàn)代的、科學(xué)的會(huì)計(jì)方法，納入物價(jià)變動(dòng)的影響因素，從而在最大程度上消除物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)理論的影響。比如針對(duì)會(huì)計(jì)理論中的幣值不變假設(shè)和歷史成本計(jì)量屬性等，這些非常容易受到物價(jià)變動(dòng)影響的因素。在會(huì)計(jì)假設(shè)中，不能僅僅依靠傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)假設(shè)為基礎(chǔ)，雖然會(huì)計(jì)假設(shè)是會(huì)計(jì)理論的重要基礎(chǔ)，但是在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，針對(duì)物價(jià)變動(dòng)這一普遍性現(xiàn)象，應(yīng)該予以改變，把物價(jià)變動(dòng)因素有效的納入到會(huì)計(jì)假設(shè)的項(xiàng)目中，并且使物價(jià)變動(dòng)帶來(lái)的相應(yīng)項(xiàng)目變化成為會(huì)計(jì)假設(shè)的重要組成部分[3]。針對(duì)歷史成本這一計(jì)量屬性項(xiàng)目，可以通過(guò)采用一般購(gòu)買(mǎi)力會(huì)計(jì)模式，也就是物價(jià)水平會(huì)計(jì)模式，這種科學(xué)的現(xiàn)代會(huì)計(jì)模式可以在最大程度上消除物價(jià)變動(dòng)對(duì)于歷史成本的影響?？傊趥鹘y(tǒng)會(huì)計(jì)理論中，應(yīng)該有效的納入物價(jià)變動(dòng)的因素，只有這樣，才能在根本上保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性和可靠性。比如可以采用物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)模式來(lái)取代傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式，以此在最大程度上消除物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響。但是在使用物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)模式中，仍應(yīng)該以傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式中的重要理論為依據(jù)，物價(jià)變動(dòng)會(huì)計(jì)模式具體對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)模式理論沿襲如下圖所示。
3.2加強(qiáng)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)財(cái)務(wù)管理
物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的影響范圍很廣，影響程度也較大。為了消除物價(jià)變動(dòng)在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的影響，不但要使用納入物價(jià)變動(dòng)的科學(xué)會(huì)計(jì)方法，還必須要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。財(cái)務(wù)管理對(duì)于保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性有著重要的作用，關(guān)于物價(jià)變動(dòng)方面的參考，在財(cái)務(wù)管理中應(yīng)該嚴(yán)格執(zhí)行。作為企業(yè)的財(cái)務(wù)管理部門(mén)，應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)到物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響，提高對(duì)物價(jià)變動(dòng)因素的重視。在日常的財(cái)務(wù)管理中制定相應(yīng)的物價(jià)調(diào)查機(jī)制，根據(jù)最新的物價(jià)變動(dòng)來(lái)實(shí)時(shí)的修正會(huì)計(jì)信息，也就是說(shuō)，要保證會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中關(guān)于物價(jià)變動(dòng)的會(huì)計(jì)信息部分是符合當(dāng)前物價(jià)水平的[4]。這樣一來(lái)，以完善的財(cái)務(wù)管理為保證，就能在很大程度上消除物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)信息帶來(lái)的不利影響。此外，在財(cái)務(wù)管理中還應(yīng)該制定定期的財(cái)務(wù)審核制度，除了常規(guī)的審核項(xiàng)目之外，還應(yīng)該重點(diǎn)審核其會(huì)計(jì)信息中的物價(jià)依據(jù)是否符合當(dāng)前的物價(jià)水平，或者說(shuō)與當(dāng)前的物價(jià)差異不大。只有這樣，才能保證會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的準(zhǔn)確、可靠。
3.3提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量
努力的將物價(jià)變動(dòng)因素納入到會(huì)計(jì)信息中去，使得會(huì)計(jì)信息能夠有效的反映出真實(shí)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)情況，這些歸根到底，都是為了提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。物價(jià)的變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量無(wú)疑有著很大的影響，這種影響又是體現(xiàn)在多個(gè)方面的。比如物價(jià)變動(dòng)會(huì)造成會(huì)計(jì)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)失真，特別是在成本和營(yíng)收方面影響巨大。而要提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，就要在最大程度上消除物價(jià)變動(dòng)給會(huì)計(jì)信息帶來(lái)的影響。首先，引入科學(xué)的、現(xiàn)代的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理方法，改變傳統(tǒng)會(huì)計(jì)中有關(guān)物價(jià)變動(dòng)信息的不足，把物價(jià)變動(dòng)這一動(dòng)態(tài)變量貫徹到會(huì)計(jì)信息管理的整個(gè)過(guò)程中去，使會(huì)計(jì)信息能夠?qū)Ξ?dāng)前的物價(jià)，和歷史物價(jià)的變動(dòng)情況有一個(gè)真實(shí)的反映，這樣一來(lái)，會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量就會(huì)大大提高，財(cái)務(wù)報(bào)告中的會(huì)計(jì)信息就能給企業(yè)的決策者起到應(yīng)有的參考作用，從而幫助決策者做出正確的經(jīng)營(yíng)決策和管理行為[5]。另外，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高是一個(gè)持久的過(guò)程，也就是說(shuō)，物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的參考作用也應(yīng)該是一個(gè)持久的過(guò)程，如果是暫時(shí)性進(jìn)行物價(jià)變動(dòng)參考，那就失去了提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的意義。
結(jié)論：在我國(guó)當(dāng)前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)環(huán)境下，物價(jià)變動(dòng)已經(jīng)是一個(gè)普遍性存在的現(xiàn)象，物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響也已經(jīng)是無(wú)可爭(zhēng)議的共識(shí)。為了確保會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確、可靠性，就必須把物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)信息的影響限制在最小的范圍內(nèi)，甚至消除物價(jià)變動(dòng)對(duì)于會(huì)計(jì)信息的影響。隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，改革的不斷深化，會(huì)計(jì)信息管理也將得到新的發(fā)展契機(jī)，在這個(gè)發(fā)展過(guò)程中，針對(duì)物價(jià)變動(dòng)對(duì)會(huì)計(jì)信息影響這一問(wèn)題的解決，必將得以實(shí)現(xiàn)和大規(guī)模應(yīng)用。我國(guó)的會(huì)計(jì)信息管理水平也必將因此而得到提升。（作者單位：綏化學(xué)院經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院）
參考文獻(xiàn)
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[關(guān)鍵詞]內(nèi)部控制；企業(yè)會(huì)計(jì)；信息質(zhì)量
[DOI]1013939/jcnkizgsc201703156
對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制制度與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量控制問(wèn)題的研究具有重要的實(shí)用價(jià)值。在內(nèi)部控制制度的運(yùn)行過(guò)程和制定過(guò)程中，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量控制發(fā)揮著極其重大的作用。企業(yè)內(nèi)控制度是否健全有效可以由會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量來(lái)反映，對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量控制與內(nèi)部控制的研究有利于管理者根據(jù)企業(yè)自身的狀況，制定出適合本企業(yè)的內(nèi)部控制制度體系，使內(nèi)部控制要素的完善到內(nèi)部控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)都能落到實(shí)處。而有效完善的內(nèi)部控制制度，在客觀上可以確保會(huì)計(jì)信息的正確性和真實(shí)性，又能進(jìn)一步促使企業(yè)不斷地健全和完善企業(yè)的內(nèi)部控制制度。
1內(nèi)部控制在國(guó)內(nèi)研究現(xiàn)狀分析
唐予華、李明輝在《內(nèi)部會(huì)計(jì)控制與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量研究》一文中運(yùn)用了定量分析的方法，對(duì)我國(guó)一些大型企業(yè)做了大量的研究和探討，闡述了上市公司的會(huì)計(jì)控制和信息質(zhì)量之間如果運(yùn)用內(nèi)部控制進(jìn)行管理。謝強(qiáng)東、馬偉群在《上市企業(yè)會(huì)計(jì)管理信息發(fā)展思路》一文強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部控制制度的完善對(duì)于提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量具有重要的意義。鄭樹(shù)旺在《內(nèi)部控制與會(huì)計(jì)信息質(zhì)量》一文中明確了關(guān)于內(nèi)部控制在企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提升方面有著舉足輕重的作用，內(nèi)部控制是信息質(zhì)量的基石，只有利用好內(nèi)部控制才能有效防范風(fēng)險(xiǎn)。從以上文獻(xiàn)綜述可以看出學(xué)術(shù)界對(duì)內(nèi)部控制提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的相關(guān)研究已經(jīng)進(jìn)行了多方位的研究和分析，其研究?jī)?nèi)容從內(nèi)控評(píng)價(jià)和內(nèi)控缺陷以及盈余質(zhì)量、虛假會(huì)計(jì)信息或會(huì)計(jì)信息披露質(zhì)量等之間的關(guān)系做了大量的論證。
2內(nèi)部控制對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響分析
在會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理的過(guò)程中，信息與溝通發(fā)揮重要作用，良好的信息與溝通能夠有效提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，信息主要包括兩個(gè)方面，即財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息，信息質(zhì)量會(huì)嚴(yán)重影響會(huì)計(jì)的工作效率，因此，會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)依據(jù)具體實(shí)際，完善會(huì)計(jì)處理的方法，以確保會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。監(jiān)督包括很多方面，例如，內(nèi)部審計(jì)和內(nèi)部稽核制度，良好的監(jiān)督機(jī)制能夠有效確保內(nèi)部控制制度的運(yùn)行，并且確保會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的真實(shí)性，在企業(yè)制定內(nèi)部控制制度的過(guò)程中，并不是一成不變的，應(yīng)當(dāng)依據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展變化，不斷改進(jìn)和完善內(nèi)部控制制度，以更好地適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，控制活動(dòng)會(huì)嚴(yán)重影響企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，同時(shí)也會(huì)影響財(cái)務(wù)目標(biāo)，企業(yè)在發(fā)展進(jìn)程中經(jīng)常會(huì)存在風(fēng)險(xiǎn)，因此，企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到風(fēng)險(xiǎn)管理對(duì)自身發(fā)展的重要作用，以及時(shí)采取有效的應(yīng)對(duì)措施，應(yīng)對(duì)出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)。
3會(huì)計(jì)信息質(zhì)量控制與內(nèi)部控制間的關(guān)系
31內(nèi)部控制是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的基石
營(yíng)運(yùn)性目標(biāo)、財(cái)務(wù)報(bào)告目標(biāo)和遵循性目標(biāo)這三個(gè)部分是企業(yè)內(nèi)部控制的基本目標(biāo)，理論上，內(nèi)部控制是為了防止會(huì)計(jì)信息失真而建立的一種監(jiān)管制度。各部門(mén)和財(cái)務(wù)管理者通過(guò)內(nèi)部控制制度進(jìn)行審查和監(jiān)管，這樣不但可以防范每一個(gè)環(huán)節(jié)的不當(dāng)行為也可以杜絕財(cái)務(wù)員工的舞弊行為，因此，內(nèi)部控制大大減小了虛假財(cái)務(wù)和信息失真?，F(xiàn)代內(nèi)部控制的最終目標(biāo)是為了盈利，而不是局限于防止財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的失真和舞弊。不過(guò)，保證財(cái)務(wù)報(bào)告的可靠性始終還是任何一家企業(yè)內(nèi)部控制基本目標(biāo)。在現(xiàn)代企業(yè)制度下，資財(cái)提供者將企業(yè)交托給專(zhuān)門(mén)的經(jīng)理人員經(jīng)營(yíng)管理，不再親自參與企業(yè)的管理，造成所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)的高度分離，這樣，經(jīng)理人員和股東等資源提供者之間就形成了委托關(guān)系。
32內(nèi)部控制是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的保障
管理部門(mén)的不守信用或?qū)?nèi)部控制忽略，都會(huì)導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部控制的失效，管理當(dāng)局的態(tài)度直接會(huì)導(dǎo)致內(nèi)部控制有效程度的高低，因?yàn)楣芾懋?dāng)局的態(tài)度必將影響到每一位會(huì)計(jì)人員的工作態(tài)度，只有當(dāng)管理當(dāng)局對(duì)內(nèi)部控制足夠重視，企業(yè)所有員工就能感覺(jué)到內(nèi)部控制的監(jiān)督和制度權(quán)限所在，職工就會(huì)認(rèn)真履行其職責(zé)，財(cái)務(wù)報(bào)告的差錯(cuò)就會(huì)減少，遵守既定的控制制度。相反，管理當(dāng)局對(duì)內(nèi)部控制的態(tài)度模棱兩可，那么員工就在真執(zhí)行的過(guò)程中對(duì)其大打折扣。實(shí)際上，因?yàn)槠髽I(yè)管理者對(duì)內(nèi)部控制的不重視和隨意的破壞有關(guān)的內(nèi)部控制，導(dǎo)致了許多企業(yè)出現(xiàn)管理混亂的情況。所以，內(nèi)部控制是否有效地施行取決于管理當(dāng)局對(duì)內(nèi)部控制的態(tài)度，而高質(zhì)量的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量又受到內(nèi)部控制水平的影響。
4提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的對(duì)策與建議
41完善內(nèi)部控制環(huán)境
首先，要逐步提高外部獨(dú)立董事的占有量，增強(qiáng)董事會(huì)的獨(dú)立性，這樣就可避免外部董事演變?yōu)榭?，外部董事保持了董事?huì)的獨(dú)立性，代表制約管理當(dāng)局、股東監(jiān)督和相關(guān)的控股股東，防止控股股東以及管理當(dāng)局侵害股東利益，最大限度地維護(hù)所有股東的權(quán)益，降低成本。其次，在董事會(huì)下通常都會(huì)設(shè)立一個(gè)審計(jì)委員會(huì)，董事會(huì)主要是監(jiān)督財(cái)務(wù)過(guò)程的主體，所以在整個(gè)過(guò)程中董事會(huì)往往會(huì)將其權(quán)限直接下放給審計(jì)委員會(huì)進(jìn)行執(zhí)行，審計(jì)委員會(huì)是財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督的執(zhí)行者，也是企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的維護(hù)者，在防止和發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)告欺詐方面起著關(guān)鍵作用，其主要責(zé)任包含了兩方面的內(nèi)容：其一，在財(cái)務(wù)審計(jì)的過(guò)程中，可以根據(jù)具體情況設(shè)立審計(jì)時(shí)間和范圍，對(duì)審計(jì)方法和審計(jì)問(wèn)題進(jìn)行預(yù)判，在審計(jì)人員的提名上一定要嚴(yán)格遵循審批制度；其二，在財(cái)務(wù)報(bào)告的審核方面，一定要對(duì)年度財(cái)務(wù)報(bào)表分不同階段進(jìn)行相應(yīng)的審計(jì)，將審計(jì)結(jié)果以及盈利數(shù)進(jìn)行公布。
42健全成本控制制度
在生產(chǎn)力的各要素中，人才是最積極活躍的因素，企業(yè)要想發(fā)展得好，人才是至關(guān)重要的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)從人際溝通入手，控制和協(xié)調(diào)企業(yè)的人力資源，以達(dá)到降低企業(yè)成本的目標(biāo)。而一個(gè)企業(yè)的管理高層必須得有良好的溝通能力，必須和下級(jí)人員很好地溝通，因?yàn)楹芏嗟某杀揪褪窃诨鶎庸ぷ髦幸驗(yàn)楣ぷ魅藛T的疏忽而導(dǎo)致的。所以，企業(yè)管理人員要經(jīng)常和下屬溝通，來(lái)發(fā)現(xiàn)企業(yè)發(fā)展中存在的不足，聆聽(tīng)企業(yè)發(fā)展中存在的問(wèn)題，要及時(shí)進(jìn)行處理和解決，以免遭受不明的損失，以達(dá)到降低企業(yè)成本的目標(biāo)。企業(yè)各部門(mén)之間也要做好各個(gè)方面的溝通，所謂國(guó)有國(guó)法，家有家規(guī)，每個(gè)企業(yè)中的每個(gè)部門(mén)都應(yīng)該建立一個(gè)健全的規(guī)章制度和一個(gè)具備科學(xué)、人文等要素的管理制度，形成一個(gè)高效團(tuán)結(jié)的管理團(tuán)隊(duì)，充分遵守企業(yè)的管理制度，養(yǎng)成團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神，使企業(yè)達(dá)到成本控制目標(biāo)。
43制定內(nèi)部控制制度
企業(yè)要結(jié)合自身情況，制定相應(yīng)的內(nèi)部控制管理制度：首先，企業(yè)要有針對(duì)性地進(jìn)行設(shè)計(jì)和規(guī)劃內(nèi)部控制制度，根據(jù)部門(mén)具體授權(quán)和職責(zé)的劃分，使所有員工明確自己的職責(zé)，與本部門(mén)無(wú)關(guān)的業(yè)務(wù)必須要進(jìn)行分離處置。同時(shí)，管理層還需完善制度的保護(hù)措施，比如κ滴锝喲ブ貧群湍誆炕核制度等。其次，要制定相應(yīng)的工作目標(biāo)，對(duì)本年度的工作目標(biāo)要有遠(yuǎn)見(jiàn)的管理辦法和實(shí)施程序，通過(guò)健全的控制標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)所有項(xiàng)目進(jìn)行定期考核和督查，這樣就可確保所有員工能夠遵循所指定的制度作業(yè)，從而實(shí)現(xiàn)制定的目標(biāo)。最后，加強(qiáng)會(huì)計(jì)工作考核制度，隨著電算化水平的不斷提高，會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)也在不斷地完善和健全，這對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理和企業(yè)賬務(wù)處理提供了便利，但是這種運(yùn)行制度往往會(huì)混淆財(cái)務(wù)工作者的職責(zé)，所以必須要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)和監(jiān)督。只有加強(qiáng)了職責(zé)劃分，不同的功能設(shè)有專(zhuān)人權(quán)限，就會(huì)杜絕因一人操作賬務(wù)而產(chǎn)生的不良現(xiàn)象的發(fā)生，還要加強(qiáng)對(duì)特殊數(shù)據(jù)文件的保護(hù)，在此基礎(chǔ)上，還建立一個(gè)信息交流的通道，這樣就可確保管理者及時(shí)了解和掌控債權(quán)債務(wù)的實(shí)施情況。
綜上所述，只有不斷地學(xué)習(xí)和探討才能有助于企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的完善和加強(qiáng)，只有推動(dòng)企業(yè)管理者對(duì)內(nèi)部控制和會(huì)計(jì)信息質(zhì)量控制的重視，才能提升內(nèi)部控制制度和企業(yè)的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。
參考文獻(xiàn)：
【關(guān)鍵詞】 環(huán)境會(huì)計(jì) 國(guó)際比較 信息披露
2010年7月3日福建省上杭縣紫金礦業(yè)的污水泄露事件給當(dāng)?shù)厝罕妿?lái)了巨大災(zāi)難，一時(shí)間環(huán)境問(wèn)題再次引起了社會(huì)廣泛的關(guān)注。當(dāng)前越來(lái)越多的類(lèi)似“紫金礦業(yè)”事件的發(fā)生，使人們意識(shí)到犧牲環(huán)境換取的利益是短暫的、不可取的，最終損害的是自身的利益。但是，由于我國(guó)的傳統(tǒng)會(huì)計(jì)沒(méi)有把環(huán)境支出和收益納入其核算體系，沒(méi)有提供企業(yè)生態(tài)效益方面的信息，因而環(huán)境問(wèn)題沒(méi)有受到應(yīng)有的重視。為了我國(guó)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，必須積極借鑒國(guó)外的研究成果，加強(qiáng)我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)理論和方法的研究。
一、國(guó)內(nèi)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的現(xiàn)狀分析
為了實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，企業(yè)需要與環(huán)境相協(xié)調(diào)，因此企業(yè)環(huán)境信息便成為一種重要的信息資源。2010年9月15日，為引導(dǎo)上市公司積極履行保護(hù)環(huán)境的社會(huì)責(zé)任，促進(jìn)上市公司重視并改進(jìn)環(huán)境保護(hù)工作，規(guī)范上市公司環(huán)境信息披露行為，根據(jù)《環(huán)境信息公開(kāi)辦法(試行)》以及《關(guān)于進(jìn)一步嚴(yán)格上市環(huán)保核查管理制度加強(qiáng)上市公司環(huán)保核查后督查工作的通知》的規(guī)定，我國(guó)環(huán)境保護(hù)部研究制定了《上市公司環(huán)境信息披露指南》（征求意見(jiàn)稿），公開(kāi)向社會(huì)征求意見(jiàn)。
但從披露的形式上看，大多數(shù)披露信息的企業(yè)只是在報(bào)表上做附注，未能在獨(dú)立的環(huán)境項(xiàng)目中對(duì)環(huán)境信息進(jìn)行反映，而更多的企業(yè)根本不關(guān)注環(huán)境信息的披露。從披露的內(nèi)容上看，缺少統(tǒng)一的環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)，難以科學(xué)地對(duì)披露的環(huán)境信息進(jìn)行考核，無(wú)法去衡量其信息質(zhì)量，不能取信于社會(huì)公眾。
由于披露內(nèi)容和形式的不完善，國(guó)內(nèi)學(xué)者也有自己的觀點(diǎn)。李建發(fā)認(rèn)為，在目前我國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)具體準(zhǔn)則空缺的情況下，企業(yè)應(yīng)該首先考慮采取獨(dú)立環(huán)境會(huì)計(jì)報(bào)告模式報(bào)告環(huán)境信息，待將來(lái)我國(guó)制定和頒布環(huán)境會(huì)計(jì)具體準(zhǔn)則后，再采用補(bǔ)充環(huán)境報(bào)告模式。顧署生認(rèn)為，可采用以下兩種方式披露環(huán)境信息：一是將企業(yè)與環(huán)境有關(guān)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)如環(huán)境資產(chǎn)、環(huán)境負(fù)債、環(huán)境成本和環(huán)境收益等納入企業(yè)常規(guī)財(cái)務(wù)報(bào)表；二是根據(jù)有關(guān)會(huì)計(jì)記錄以及其他環(huán)境資料單獨(dú)編制環(huán)境報(bào)表，對(duì)于企業(yè)的環(huán)境活動(dòng)，可在補(bǔ)充資料中進(jìn)行說(shuō)明。李連華認(rèn)為，環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露應(yīng)包括基本環(huán)境信息和特殊環(huán)境信息，分別為基本背景、污染排放、環(huán)境業(yè)績(jī)、環(huán)境財(cái)務(wù)、信息質(zhì)量等方面的信息，特殊環(huán)境信息則是對(duì)基本環(huán)境信息的補(bǔ)充，向特殊者提供。
二、國(guó)外企業(yè)環(huán)境信息披露的借鑒
1、日本環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露
日本作為亞洲唯一的發(fā)達(dá)國(guó)家，也是目前環(huán)境保護(hù)工作開(kāi)展得最好的國(guó)家之一，其環(huán)境會(huì)計(jì)的發(fā)展在亞洲也最具有代表性。目前，日本已將披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息作為企業(yè)對(duì)外報(bào)告的一個(gè)重要組成部分。日本政府從發(fā)展可循環(huán)型經(jīng)濟(jì)社會(huì)出發(fā)，已制定了各種環(huán)境法律、法規(guī)、法令700余種，為環(huán)境會(huì)計(jì)的實(shí)施奠定了法律基礎(chǔ)。
從披露的形式上看，以環(huán)境報(bào)告書(shū)為主，其余有公司網(wǎng)頁(yè)、企業(yè)內(nèi)部報(bào)紙、營(yíng)業(yè)報(bào)告和股東大會(huì)的分發(fā)資料等。這些披露的信息具有重要意義：將企業(yè)自身的環(huán)保方針、計(jì)劃和業(yè)績(jī)等對(duì)外公開(kāi)，供企業(yè)利益相關(guān)者對(duì)企業(yè)環(huán)境管理進(jìn)行評(píng)價(jià)。單獨(dú)立項(xiàng)的環(huán)境會(huì)計(jì)信息更是能集中、直觀地反映環(huán)境會(huì)計(jì)信息。
從披露的內(nèi)容上看，日本政府制定的《環(huán)境會(huì)計(jì)指南》鼓勵(lì)企業(yè)積極披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息，因此企業(yè)是自愿的。對(duì)于其中的內(nèi)容，企業(yè)可披露環(huán)保成本、環(huán)保收益和環(huán)?；顒?dòng)所產(chǎn)生的經(jīng)濟(jì)效益以及企業(yè)所有的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)對(duì)環(huán)境的影響。
2、美國(guó)環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露
在美國(guó)，由于環(huán)境污染事件不斷發(fā)生，公眾對(duì)污染問(wèn)題的擔(dān)憂(yōu)也逐步升級(jí)，要求控制污染的呼聲不斷高漲。于是美國(guó)政府開(kāi)始重視環(huán)境保護(hù)工作，力求在保持經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的同時(shí)改善和恢復(fù)生態(tài)環(huán)境。此后環(huán)境保護(hù)局負(fù)責(zé)細(xì)化有關(guān)環(huán)境法規(guī)并負(fù)責(zé)處理具體環(huán)境案件。在最初兩年，處理環(huán)境案件1000多起，處罰金總額達(dá)900萬(wàn)美元，關(guān)閉了許多嚴(yán)重污染的工廠。由于各方高度重視和嚴(yán)厲的懲罰措施，使得企業(yè)迅速規(guī)范化。同時(shí)，美國(guó)環(huán)境法規(guī)建設(shè)速度很快，主要有《全面環(huán)境反應(yīng)、補(bǔ)償與債務(wù)法》、《清潔空氣法》及其修正案、《清潔水法》、《有毒物質(zhì)控制法案》等。絕大多數(shù)企業(yè)都能按法律法規(guī)所要求的披露信息，其中上市公司做得尤其好，具有代表性。
從披露的形式上看，美國(guó)上市公司對(duì)環(huán)境信息采取定量形式披露為主，定性描述為輔，通過(guò)新聞、布告欄、會(huì)、年報(bào)和單獨(dú)環(huán)境報(bào)告說(shuō)明環(huán)境事務(wù)。
從披露的內(nèi)容上看，美國(guó)上市公司主要考慮環(huán)境政策、環(huán)境成本和環(huán)境負(fù)債三個(gè)方面的內(nèi)容。首先，美國(guó)上市公司披露公司環(huán)境政策目標(biāo)，并且只要與環(huán)境負(fù)債和成本相關(guān)的特定會(huì)計(jì)政策都予以披露，有的公司還披露政府就環(huán)境保護(hù)措施給予的鼓勵(lì)。其次，環(huán)境成本的披露。美國(guó)上市公司披露公司的環(huán)境成本，并將環(huán)境投資和環(huán)境費(fèi)用分別做了列示，對(duì)研究、再利用、環(huán)境健康管理等方面都有一定的描述。再次，披露公司的環(huán)境負(fù)債，對(duì)與環(huán)境有關(guān)的可能債務(wù)予以定量的披露。
3、西歐環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露
西歐國(guó)家在環(huán)境會(huì)計(jì)方面的探索晚于日本、美國(guó)，但走在我國(guó)的前面，并且在實(shí)踐中也得到了應(yīng)用，其經(jīng)驗(yàn)值得我國(guó)借鑒。西歐許多公司有一種理念，它們之所以會(huì)披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息，是因?yàn)檫@樣做可以樹(shù)立良好的公眾形象，減少社會(huì)壓力及環(huán)保組織的批評(píng)，帶來(lái)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)及政治利益，并可在法律部門(mén)作出硬性規(guī)定之前獲得自身經(jīng)驗(yàn)。
從披露的形式上看，主要有兩種：一種是比較常用的方法，就是把這些環(huán)境信息作為附注；另一種是在公司報(bào)告中，獨(dú)立披露環(huán)境信息，這是一種較具優(yōu)勢(shì)的披露方式。
從披露的內(nèi)容上看，以環(huán)境成本和環(huán)境負(fù)債為主，主要披露企業(yè)對(duì)大氣、水和土地的廢棄物排放量；企業(yè)廢棄物處理量和再循環(huán)利用量等。與美國(guó)的強(qiáng)制披露和日本的政府主導(dǎo)、企業(yè)自愿相比較，西歐國(guó)家采取的是強(qiáng)制披露與自愿披露相結(jié)合的方式。
三、國(guó)外企業(yè)環(huán)境信息披露給予我國(guó)的啟示
1、對(duì)企業(yè)進(jìn)行分類(lèi)
由于我國(guó)各個(gè)地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、人文環(huán)境等因素差距大，單有國(guó)家制定的法律法規(guī)是不適用于所有企業(yè)的，應(yīng)該在不同的條件下實(shí)行適合的環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露制度標(biāo)準(zhǔn)。比如位于沙漠的企業(yè)和位于河流周?chē)钠髽I(yè)所處的環(huán)境差距甚大，難以適用同一標(biāo)準(zhǔn)，披露制度需要有所區(qū)別。再者，貧困山區(qū)的企業(yè)和發(fā)達(dá)城市的企業(yè)也難以一視同仁。
在大體上，由于環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的復(fù)雜性和多樣性，尤其是我國(guó)目前尚缺乏完善的披露規(guī)則，在對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露的問(wèn)題上，最好能夠采取強(qiáng)制與自愿相結(jié)合的原則。
首先，政府可以根據(jù)企業(yè)對(duì)環(huán)境的影響程度將企業(yè)按照某類(lèi)指標(biāo)進(jìn)行分類(lèi)，比如根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)對(duì)環(huán)境的影響程度大小分為重度、較重度、輕度和無(wú)污染等，采用不同的披露形式或者標(biāo)準(zhǔn)。其次，政府應(yīng)給予不同地區(qū)的企業(yè)結(jié)合實(shí)際環(huán)境情況分類(lèi)，例如把類(lèi)似環(huán)境的大城市歸為一類(lèi)，類(lèi)似環(huán)境的農(nóng)村歸為一類(lèi)。最后，政府應(yīng)該將不同發(fā)展情況的企業(yè)進(jìn)行分類(lèi)，例如把新興的小企業(yè)歸為一類(lèi)，發(fā)展成熟的大企業(yè)歸為一類(lèi)。
2、對(duì)分類(lèi)的企業(yè)制定不同披露準(zhǔn)則
國(guó)外的環(huán)境信息披露內(nèi)容和形式已經(jīng)做了較為詳盡的說(shuō)明，但對(duì)我國(guó)適用不適用，也要以實(shí)事求是為標(biāo)準(zhǔn)，不能一切照搬國(guó)外準(zhǔn)則，否則一旦不適合，反而成為企業(yè)累贅，致使良好動(dòng)機(jī)帶來(lái)更壞的結(jié)果。
將披露形式和內(nèi)容統(tǒng)一分析，本文認(rèn)為，企業(yè)所采取的披露形式應(yīng)該以單獨(dú)報(bào)表為最佳選擇，即設(shè)定新會(huì)計(jì)科目，確定會(huì)計(jì)科目所計(jì)量的環(huán)境信息，然后再制表，形式不應(yīng)復(fù)雜，應(yīng)與會(huì)計(jì)報(bào)表相似，披露的內(nèi)容需要依據(jù)企業(yè)所處的狀況而定，這樣信息使用者能更好地理解信息。
首先，在對(duì)企業(yè)進(jìn)行分類(lèi)之后，要形成一個(gè)基本的報(bào)表形式。其次，國(guó)家應(yīng)根據(jù)各類(lèi)企業(yè)在原報(bào)表基礎(chǔ)上進(jìn)行改進(jìn)。報(bào)表僅僅是一個(gè)基本形式，內(nèi)容可再細(xì)分，需要更為貼近企業(yè)所在環(huán)境的實(shí)際情況而規(guī)定，例如將資產(chǎn)部分分為可用貨幣計(jì)量的內(nèi)容和非貨幣計(jì)量的內(nèi)容。然后對(duì)各部分內(nèi)容再作分支，比如可用貨幣計(jì)量的內(nèi)容分支為環(huán)境負(fù)責(zé)、環(huán)境效益；不可用貨幣計(jì)量的內(nèi)容分支為企業(yè)的環(huán)境法規(guī)執(zhí)行現(xiàn)狀、企業(yè)自身的環(huán)境現(xiàn)狀和企業(yè)為環(huán)境作出的貢獻(xiàn)等，用文字列出。如此再細(xì)分下去，便可使之一目了然。
此外，從完善財(cái)務(wù)報(bào)表的角度出發(fā)，對(duì)于環(huán)境會(huì)計(jì)信息的披露仍可采取財(cái)務(wù)報(bào)表附注形式，例如與獨(dú)立報(bào)告形式相仿的，在現(xiàn)有會(huì)計(jì)核算體系中，增設(shè)與環(huán)境信息相關(guān)的會(huì)計(jì)科目。如資產(chǎn)類(lèi)增加“環(huán)境資產(chǎn)”科目、負(fù)債類(lèi)增加“環(huán)境負(fù)債”科目；損益類(lèi)增加“環(huán)境收入”、“環(huán)境費(fèi)用”等科目；現(xiàn)金流量表中增加“環(huán)境活動(dòng)引起的現(xiàn)金流人和流出”項(xiàng)目，并在財(cái)務(wù)報(bào)表的附注部分披露相應(yīng)環(huán)境會(huì)計(jì)科目的會(huì)計(jì)政策和明細(xì)說(shuō)明。
3、引導(dǎo)企業(yè)自覺(jué)披露
即便有了國(guó)家的明文規(guī)定，但大部分企業(yè)仍然會(huì)將環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露作為一項(xiàng)負(fù)擔(dān)。從披露動(dòng)機(jī)分析，企業(yè)缺乏披露的主動(dòng)性。由于我國(guó)目前已出臺(tái)的相關(guān)法規(guī)對(duì)環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露缺乏明確的具有可操作性的具體規(guī)范，再加上企業(yè)對(duì)環(huán)境嚴(yán)肅性的認(rèn)識(shí)和重視程度不足以及環(huán)保意識(shí)薄弱，使企業(yè)缺乏披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息的自覺(jué)性，只能在法律的要求下進(jìn)行有選擇的、有限的披露，存在避重就輕現(xiàn)象。因此，我國(guó)需要重視企業(yè)的行動(dòng)自覺(jué)性。
如今，人們更加注重自己的生活環(huán)境和質(zhì)量，并更加留意企業(yè)對(duì)環(huán)境保護(hù)的參與積極性及其作出的貢獻(xiàn)，社會(huì)輿論也開(kāi)始注重企業(yè)的環(huán)境形象和環(huán)境業(yè)績(jī)。信息使用者對(duì)企業(yè)的環(huán)境問(wèn)題提出了更高的要求。因此，企業(yè)需要將過(guò)去僅僅追求經(jīng)濟(jì)效益的發(fā)展轉(zhuǎn)變?yōu)樽非蠼?jīng)濟(jì)效益與社會(huì)和自然的協(xié)調(diào)發(fā)展，把向外界提供環(huán)境信息作為自身責(zé)任，把參與環(huán)保行動(dòng)作為榮譽(yù)。所以，國(guó)家除了制定強(qiáng)制法律法規(guī)以外，還需要通過(guò)各種方式，引導(dǎo)企業(yè)自覺(jué)披露環(huán)境會(huì)計(jì)信息。
綜上所述，環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露是適應(yīng)社會(huì)和時(shí)展需要的產(chǎn)物，具有其存在和發(fā)展的無(wú)限生命力。為了實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略，我國(guó)企業(yè)應(yīng)了解和借鑒國(guó)外環(huán)境會(huì)計(jì)理論，結(jié)合我國(guó)國(guó)情，研究、探索出一條適合我國(guó)國(guó)情的環(huán)境會(huì)計(jì)信息披露模式。
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【關(guān)鍵詞】 高校； 價(jià)值鏈； 會(huì)計(jì)信息化； 建設(shè)
21世紀(jì)信息時(shí)代的到來(lái)，給會(huì)計(jì)領(lǐng)域開(kāi)辟了信息化建設(shè)的發(fā)展之路，傳統(tǒng)的電算化會(huì)計(jì)系統(tǒng)已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需求。社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化，也逐漸影響著高校管理的變革，高校會(huì)計(jì)信息化建設(shè)發(fā)展已提上日程。
一、高校會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展現(xiàn)狀
近年來(lái)，各高校急劇擴(kuò)大招生規(guī)模和辦學(xué)規(guī)模，多校區(qū)的校園管理、多元化的財(cái)務(wù)管理、多渠道的資產(chǎn)管理等問(wèn)題呼吁教育信息化的改革。會(huì)計(jì)信息化已成為我國(guó)教育信息化的高校數(shù)字化校園的重要組成部分，是將會(huì)計(jì)信息作為管理信息資源，與信息技術(shù)融合，對(duì)進(jìn)一步提升高校的管理水平和風(fēng)險(xiǎn)防范能力，進(jìn)行合理決策，保障高校穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展有舉足輕重的作用。
第一，會(huì)計(jì)電算化的模式已然形成，改變了傳統(tǒng)的手工會(huì)計(jì)模式，逐步向通用化、規(guī)范化的會(huì)計(jì)軟件系統(tǒng)升級(jí)，大大提高了會(huì)計(jì)管理的效率，但僅限于會(huì)計(jì)核算與報(bào)表統(tǒng)計(jì)，其深度與廣度不夠；基礎(chǔ)信息數(shù)據(jù)大量生成，卻自成一體，形成信息孤島，在一定程度上阻礙了財(cái)務(wù)與其他業(yè)務(wù)部門(mén)的信息溝通和集成；單一靜態(tài)的財(cái)務(wù)指標(biāo)并不能動(dòng)態(tài)、實(shí)時(shí)地反映各業(yè)務(wù)流程的狀態(tài)，不能體現(xiàn)出會(huì)計(jì)信息化的管理理念及價(jià)值。
第二，從數(shù)字化校園的建設(shè)發(fā)展來(lái)看，我國(guó)絕大多數(shù)高校已實(shí)現(xiàn)信息化管理，局域網(wǎng)的普及已成為多校區(qū)辦學(xué)的高校信息交流的前提條件，同時(shí)也為會(huì)計(jì)信息化提供了良好的技術(shù)平臺(tái)，但面向用戶(hù)的決策管理型的會(huì)計(jì)信息體系尚未形成，且未達(dá)到事前預(yù)算、事中控制、事后監(jiān)督的效果，使得財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的范圍和重點(diǎn)發(fā)生了較大變化，從內(nèi)部控制評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警到數(shù)據(jù)安全方面都存在深刻的影響，隱藏著巨大的潛在風(fēng)險(xiǎn)。
第三，高校會(huì)計(jì)信息化管理機(jī)制的建立有待加強(qiáng)，新的會(huì)計(jì)模式目標(biāo)不夠明確。從精英教育到大眾化教育的過(guò)程中，人們更為關(guān)注高校的辦學(xué)成本、辦學(xué)效益及教育價(jià)值。各高校在規(guī)模、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量、效益協(xié)調(diào)發(fā)展上遇到了前所未有的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，大多數(shù)高校仍未打破封閉滯后的職能導(dǎo)向管理局面，教育科研與人才培養(yǎng)的價(jià)值信息與社會(huì)供求的價(jià)值鏈相脫節(jié)，成為制約高等教育發(fā)展和建設(shè)高水平大學(xué)的主要瓶頸。這就要求高校財(cái)務(wù)管理必須以?xún)r(jià)值管理為核心，基于價(jià)值鏈管理理念的視角進(jìn)一步發(fā)展高校會(huì)計(jì)信息化。
二、價(jià)值鏈視角下高校會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的理論分析
（一）價(jià)值鏈基本理論
價(jià)值鏈的概念最初由美國(guó)哈佛大學(xué)教授邁克爾?波特（Michael Porter）于1985年在其專(zhuān)著《競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)》中提出。價(jià)值鏈管理是一種基于協(xié)作的策略，通過(guò)對(duì)價(jià)值鏈中每一項(xiàng)價(jià)值活動(dòng)、業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的優(yōu)化、整合，強(qiáng)化其增值環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)活動(dòng)，把立足點(diǎn)放在核心企業(yè)整個(gè)價(jià)值增值的過(guò)程，并擴(kuò)展到企業(yè)的外部環(huán)境，將企業(yè)的內(nèi)部資源和外部市場(chǎng)組合協(xié)調(diào)，實(shí)現(xiàn)價(jià)值的高速增長(zhǎng)，從而建立自身長(zhǎng)期穩(wěn)定的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，獲得價(jià)值最大化。
價(jià)值鏈分為內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈、縱向價(jià)值鏈和橫向價(jià)值鏈。企業(yè)內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈?zhǔn)瞧渖a(chǎn)產(chǎn)品形成價(jià)值的整個(gè)過(guò)程，包括企業(yè)的基本職能活動(dòng)，從產(chǎn)品設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)采購(gòu)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、營(yíng)銷(xiāo)策劃到人力資源、后勤服務(wù)等，是企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值的最基本鏈條。縱向價(jià)值鏈?zhǔn)欠从硰馁Y源到產(chǎn)品到客戶(hù)的價(jià)值運(yùn)動(dòng)過(guò)程，從上游到下游形成價(jià)值聯(lián)盟，建立信息共享、利益雙贏、風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)的合作機(jī)制，形成良性的資本循環(huán)體系。橫向價(jià)值鏈?zhǔn)峭?lèi)產(chǎn)品在行業(yè)中處于同等地位具有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系與互助關(guān)系的價(jià)值鏈條，反映自身市場(chǎng)地位，在宏觀戰(zhàn)略上進(jìn)行價(jià)值定位分析，形成競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，戰(zhàn)勝競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
（二）基于價(jià)值鏈理論的高校會(huì)計(jì)信息化建設(shè)優(yōu)勢(shì)
1.有助于促進(jìn)高校會(huì)計(jì)管理理念的創(chuàng)新
隨著高校資金籌集渠道的多元化和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的復(fù)雜化，高校財(cái)務(wù)管理需突破傳統(tǒng)模式的局限性，使會(huì)計(jì)職能由“核算型”向“決策服務(wù)型”轉(zhuǎn)變。而價(jià)值鏈管理強(qiáng)調(diào)以?xún)r(jià)值為中心，以?xún)r(jià)值增值為導(dǎo)向，同上下游建立聯(lián)盟，利益共享，這為高校會(huì)計(jì)管理注入一股新的理念與力量，產(chǎn)生了新的價(jià)值管理思路：倡導(dǎo)為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值，如知識(shí)資本價(jià)值、人力資本價(jià)值等，從而有效推進(jìn)高校財(cái)務(wù)工作的各方面創(chuàng)新，包括財(cái)務(wù)管理目標(biāo)、財(cái)務(wù)管理模式和機(jī)制等的創(chuàng)新，明確高校財(cái)務(wù)戰(zhàn)略目標(biāo)價(jià)值鏈定位，更好地促進(jìn)高校教育健康、有序發(fā)展。
2.進(jìn)一步拓寬高校會(huì)計(jì)信息流的范圍
目前大多數(shù)高校的會(huì)計(jì)信息化，是會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的初級(jí)階段，與現(xiàn)代高校管理的要求差距仍然很大，主要表現(xiàn)在：對(duì)外報(bào)告、披露的信息滯后，未能起到預(yù)測(cè)、監(jiān)督和提供決策支持的作用；財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息相分離；對(duì)內(nèi)高校業(yè)務(wù)活動(dòng)的業(yè)務(wù)流、資金流、信息流相分離，其獨(dú)立于高校其他管理信息系統(tǒng)之外，各種各樣的數(shù)據(jù)儲(chǔ)存不但增加了信息管理的成本，而且信息溝通堵塞?；趦r(jià)值鏈的理論指導(dǎo)才能實(shí)現(xiàn)真正意義的會(huì)計(jì)信息化。價(jià)值鏈不僅要傳遞資金流、業(yè)務(wù)流，同時(shí)也要傳遞信息流。通過(guò)擴(kuò)大高校財(cái)務(wù)信息的采集面，提高價(jià)值鏈上各業(yè)務(wù)部門(mén)信息的加工程度，將各種信息流進(jìn)行融合與關(guān)聯(lián)分析，實(shí)現(xiàn)數(shù)出一門(mén)，資源共享，拓寬信息流、業(yè)務(wù)流的路徑，為高校會(huì)計(jì)信息的實(shí)時(shí)管理搭建了良好的平臺(tái)。
3.有利于提升財(cái)務(wù)分析效能，提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量
基于價(jià)值鏈管理理念，高校會(huì)計(jì)信息化實(shí)現(xiàn)對(duì)高校內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈（含財(cái)務(wù)、教務(wù)、科研、學(xué)工、后勤等）各個(gè)環(huán)節(jié)的跟蹤鏈接，實(shí)時(shí)掌握動(dòng)態(tài)的價(jià)值運(yùn)動(dòng)情況，反映高校內(nèi)部資源的運(yùn)用狀況，使管理者獲取精準(zhǔn)的財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息，進(jìn)而優(yōu)化高校內(nèi)部的業(yè)務(wù)流程，降低辦學(xué)成本，提高辦學(xué)質(zhì)量。與此同時(shí)，高校價(jià)值鏈分析的范疇也從內(nèi)部延伸到外部縱向價(jià)值鏈，不僅要考慮學(xué)生生源數(shù)量、質(zhì)量、毛入學(xué)率，還要關(guān)注學(xué)生就業(yè)情況、學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)，借助于會(huì)計(jì)的量化指標(biāo)來(lái)獲取依據(jù)，更具有說(shuō)服力。
三、基于價(jià)值鏈的高校會(huì)計(jì)信息化模式的建設(shè)思考
（一）營(yíng)造以?xún)r(jià)值鏈管理為理念的高校會(huì)計(jì)信息化環(huán)境與機(jī)制
在我國(guó)，高校是按照行政事業(yè)單位的財(cái)務(wù)制度和管理體制來(lái)進(jìn)行管理，高校會(huì)計(jì)信息化環(huán)境仍受到一定因素的制約，無(wú)法拓展，如針對(duì)不同高校的自身情況，滿(mǎn)足個(gè)性化財(cái)務(wù)管理的需求開(kāi)發(fā)有待提高；垂直式管理的模式影響著高校的靈活發(fā)展等。高校會(huì)計(jì)信息化不僅僅是高校內(nèi)部財(cái)務(wù)管理的計(jì)劃、控制、分析等功能的實(shí)現(xiàn)，而應(yīng)同高校整體管理價(jià)值信息化融合一體的發(fā)展。因此，高校通過(guò)宣傳會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的重要性推動(dòng)高校會(huì)計(jì)信息化的發(fā)展與應(yīng)用的同時(shí)，應(yīng)逐步建立以?xún)r(jià)值鏈為導(dǎo)向的高校會(huì)計(jì)信息化系統(tǒng)管理和運(yùn)行機(jī)制，促進(jìn)高校財(cái)務(wù)管理信息流、價(jià)值流、任務(wù)流一體化，業(yè)務(wù)與財(cái)務(wù)一體化，為高校會(huì)計(jì)信息化發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境。近年來(lái)，財(cái)務(wù)部門(mén)相繼推出了多項(xiàng)財(cái)政改革措施，包括國(guó)庫(kù)集中支付、部門(mén)預(yù)算和政府采購(gòu)等，通過(guò)財(cái)政專(zhuān)網(wǎng)的建設(shè)推進(jìn)會(huì)計(jì)信息化的步伐，同時(shí)結(jié)合財(cái)政改革措施予以實(shí)行，更好地發(fā)揮價(jià)值鏈上任務(wù)流、信息流、資金流體系的功能效用，從而達(dá)到實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)價(jià)值提升的目標(biāo)，為高校實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)信息化指引了方向。
（二）以?xún)r(jià)值鏈分析為主線(xiàn)，構(gòu)建適合于現(xiàn)代高校會(huì)計(jì)信息化的模式
現(xiàn)代高校管理在數(shù)字化校園建設(shè)如火如荼的開(kāi)展中得到了迅猛的發(fā)展，高校會(huì)計(jì)信息化模式也呈現(xiàn)出新的格局，在時(shí)間、空間二維范疇上得到了內(nèi)涵與外延的擴(kuò)展。為適應(yīng)現(xiàn)代高校管理的要求，筆者提出構(gòu)建以高校價(jià)值最大化目標(biāo)為出發(fā)點(diǎn)，以?xún)r(jià)值鏈分析與評(píng)價(jià)為主線(xiàn)，以財(cái)務(wù)信息與非財(cái)務(wù)信息的結(jié)合為思路，以分層次的網(wǎng)絡(luò)計(jì)算為依托，通過(guò)信息流的分布式實(shí)時(shí)處理手段，基于內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈、縱向價(jià)值鏈、橫向價(jià)值鏈三線(xiàn)一位的會(huì)計(jì)信息化模式，建立綜合應(yīng)用于一個(gè).NET平臺(tái)的以財(cái)務(wù)管理為核心的服務(wù)高校的動(dòng)態(tài)會(huì)計(jì)信息管理體系。
該體系的會(huì)計(jì)信息不僅圍繞著財(cái)務(wù)信息中心開(kāi)展，而且將預(yù)算管理、固定資產(chǎn)管理、學(xué)生管理、教務(wù)管理、人事管理、科研管理、后勤管理等內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈信息流拓展到高校會(huì)計(jì)信息化管理模式中，而且包含財(cái)政部門(mén)、審計(jì)部門(mén)等縱向價(jià)值鏈與橫向價(jià)值鏈的信息流，強(qiáng)調(diào)信息共享、資源整合、數(shù)據(jù)加工與輸出的協(xié)同合作機(jī)制，以財(cái)務(wù)分析技術(shù)與信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來(lái)提供各種信息業(yè)務(wù)價(jià)值，全方位對(duì)接高校發(fā)展戰(zhàn)略，為高校信息使用者與決策者提供高質(zhì)量、高集成的資源信息，提升會(huì)計(jì)信息的應(yīng)用價(jià)值。
（三）建立健全高校會(huì)計(jì)信息化內(nèi)部控制機(jī)制，完善系統(tǒng)安全性
基于IT的高校會(huì)計(jì)信息化具有多元性、及時(shí)性、全面性、開(kāi)放性的特點(diǎn)，使之在網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的財(cái)務(wù)信息披露、數(shù)據(jù)傳輸和信息提取的安全性不得不引起格外的重視。必須建立健全相應(yīng)的控制體系與內(nèi)部控制機(jī)制，從用戶(hù)身份認(rèn)證到權(quán)限分配，從數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)管理與操作到網(wǎng)絡(luò)服務(wù)終端的維護(hù)，從網(wǎng)絡(luò)防火墻技術(shù)到信息渠道加密傳輸?shù)榷夹枰獓?yán)格控制。應(yīng)建立一個(gè)全方位的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全體系，使用各種系統(tǒng)漏洞檢測(cè)軟件定期對(duì)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)進(jìn)行掃描分析，找出可能存在的安全隱患，及時(shí)修補(bǔ)；從路由器到用戶(hù)各級(jí)建立完善的訪(fǎng)問(wèn)控制措施，加強(qiáng)授權(quán)管理和加密技術(shù)；定期數(shù)據(jù)備份和存儲(chǔ)；采用VPN虛擬專(zhuān)用網(wǎng)絡(luò)更靈活地與ISP鏈接，在傳統(tǒng)WAN環(huán)境下達(dá)到可靠、安全與高性能的效果，以保障高校會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)正常、安全、高效運(yùn)行。
總之，要緊跟信息時(shí)代的步伐，高校須基于價(jià)值鏈的理論視角深入探索會(huì)計(jì)信息化建設(shè)，以會(huì)計(jì)管理信息系統(tǒng)為載體，價(jià)值管理為核心，運(yùn)用現(xiàn)代信息技術(shù)，進(jìn)一步優(yōu)化配置高校人、財(cái)、物各項(xiàng)資源，以充分披露高校知識(shí)資本、辦學(xué)成本、教育價(jià)值等狀況，為高校實(shí)行集中、統(tǒng)一、高效的財(cái)務(wù)管理創(chuàng)造優(yōu)越條件，促進(jìn)高等教育事業(yè)順利發(fā)展。
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關(guān)鍵詞:信息化；管理會(huì)計(jì)；作用分析
信息技術(shù)的應(yīng)用不斷增強(qiáng)，信息技術(shù)應(yīng)用到管理會(huì)計(jì)中，為企業(yè)相關(guān)決策和財(cái)務(wù)管理提供準(zhǔn)確清晰的數(shù)據(jù)，促進(jìn)企業(yè)決策的準(zhǔn)確性和針對(duì)性，實(shí)現(xiàn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。管理會(huì)計(jì)也被稱(chēng)之為內(nèi)部報(bào)告會(huì)計(jì)，具有預(yù)測(cè)和分析、組織控制職能和考核評(píng)估職能，有助于企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升，還能提高企業(yè)的預(yù)算能力。而信息化應(yīng)用到管理會(huì)計(jì)中，并通過(guò)科學(xué)合理的預(yù)算編制，降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)成本從而促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
一、管理會(huì)計(jì)信息化概述
會(huì)計(jì)管理會(huì)計(jì)信息化運(yùn)用計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等先進(jìn)的信息技術(shù)將會(huì)計(jì)管理中所有的信息資源進(jìn)行獲取、加工、處理、共享和應(yīng)用，為企業(yè)的相關(guān)決策、內(nèi)部控制等提供實(shí)時(shí)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)信息和資源，促進(jìn)相關(guān)決策的科學(xué)性和內(nèi)部控制的準(zhǔn)確性，管理會(huì)計(jì)能夠符合現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展需要，推動(dòng)企業(yè)決策的時(shí)效性和針對(duì)性，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提升。管理會(huì)計(jì)信息化能夠提高企業(yè)預(yù)算能力，還具有預(yù)測(cè)、分析、控制、考核等職能，是會(huì)計(jì)職能的擴(kuò)充，符合現(xiàn)階段企業(yè)發(fā)展的重要會(huì)計(jì)技術(shù)。
二、信息化的發(fā)展對(duì)管理會(huì)計(jì)的影響（作用）
（一）消除信息溝通隔閡，形成企業(yè)各部門(mén)聯(lián)動(dòng)機(jī)制
管理會(huì)計(jì)信息化能夠促進(jìn)企業(yè)各部門(mén)間的信息交流，將企業(yè)各個(gè)部門(mén)間的信息進(jìn)行共享整合，從而實(shí)現(xiàn)企業(yè)各部門(mén)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，有效增加部門(mén)間的信息交流，有助于企業(yè)及時(shí)發(fā)現(xiàn)管理會(huì)計(jì)中的不足，并及時(shí)加以改正，從而促進(jìn)企業(yè)快速發(fā)展。
（二）及時(shí)提供戰(zhàn)略決策相關(guān)的信息幫助領(lǐng)導(dǎo)層制定戰(zhàn)略決策
管理會(huì)計(jì)信息化能夠?yàn)槠髽I(yè)戰(zhàn)略相關(guān)決策提供有效的數(shù)據(jù)保障，通過(guò)管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)行數(shù)據(jù)收集整理，將企業(yè)內(nèi)部的數(shù)據(jù)資源進(jìn)行有效的整理和分析，促進(jìn)相關(guān)決策的制定，給領(lǐng)導(dǎo)層制定戰(zhàn)略決策提供良好的數(shù)據(jù)保障，促進(jìn)企業(yè)未來(lái)規(guī)劃任務(wù)的完成。
（三）增強(qiáng)管理會(huì)計(jì)的應(yīng)變力
通過(guò)管理會(huì)計(jì)信息化能夠給企業(yè)帶來(lái)一個(gè)良好的信息反映機(jī)制，通過(guò)信息化能夠建立一個(gè)有效的預(yù)警機(jī)制，形成一個(gè)對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過(guò)程的管理模式，增加管理會(huì)計(jì)的反應(yīng)能力，確保管理處理問(wèn)題的時(shí)效性和針對(duì)性。例如：如果企業(yè)出現(xiàn)超預(yù)算的情況，通過(guò)所建立的信息系統(tǒng)能夠及時(shí)的將信息進(jìn)行反饋，確保管理會(huì)計(jì)能夠及時(shí)的進(jìn)行處理，增加管理會(huì)計(jì)的反應(yīng)能力。促進(jìn)管理會(huì)計(jì)對(duì)問(wèn)題的處理。
三、目前管理會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用的現(xiàn)狀
（一）應(yīng)用現(xiàn)狀
現(xiàn)階段，許多企業(yè)都進(jìn)行了管理會(huì)計(jì)信息化的應(yīng)用，也取得了一定的成果，增加了企業(yè)管理會(huì)計(jì)的管理效果，但管理會(huì)計(jì)信息化應(yīng)用過(guò)程中存在一些問(wèn)題，影響管理會(huì)計(jì)信息化水平的提升。
3.1缺乏對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的認(rèn)識(shí)
信息化在管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用，其推廣程度不高，管理會(huì)計(jì)信息化過(guò)程中緩慢。而造成管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程緩慢的主要原因是由于，企業(yè)內(nèi)部管理層和會(huì)計(jì)人員對(duì)管理會(huì)計(jì)的認(rèn)識(shí)和重視不夠，對(duì)其認(rèn)知存在缺失，認(rèn)為管理會(huì)計(jì)工作就是對(duì)企業(yè)的一些會(huì)計(jì)情況進(jìn)行記錄和對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行編制，以及對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本控制和相關(guān)預(yù)算計(jì)劃的制定工作。由于對(duì)管理會(huì)計(jì)的認(rèn)識(shí)不夠，也就使得企業(yè)對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的認(rèn)識(shí)不夠，認(rèn)為管理會(huì)計(jì)信息化不是企業(yè)迫切需要的，最終導(dǎo)致企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化水平不高，進(jìn)程緩慢不能起到其應(yīng)有的作用。
3.2缺乏良好的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展環(huán)境
由于企業(yè)內(nèi)部對(duì)管理會(huì)計(jì)信息化的重視程度不夠，使得企業(yè)內(nèi)部沒(méi)能形成一個(gè)良好的管理會(huì)計(jì)信息化環(huán)境，進(jìn)而導(dǎo)致企業(yè)管會(huì)計(jì)信息化進(jìn)展緩慢，不能符合企業(yè)發(fā)展需求。良好的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展環(huán)境需要具有積極向上的企業(yè)文化，良好的人才培養(yǎng)體系，以及足夠的薪資保障和良好的內(nèi)部控制體系。然而企業(yè)缺乏這樣良好的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展環(huán)境，必然會(huì)使企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展不夠完善。例如：某地區(qū)以中小企業(yè)企業(yè)缺乏良好的企業(yè)文化構(gòu)成，薪資制度和內(nèi)部控制體系不夠完善，管理會(huì)計(jì)人員對(duì)信息技術(shù)應(yīng)用的興趣不大，管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展落后。
3.3缺乏完善的管理會(huì)計(jì)體系
企業(yè)內(nèi)部科學(xué)完善的管理會(huì)計(jì)體系，是促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化的重要保證?，F(xiàn)階段我國(guó)的管理會(huì)計(jì)內(nèi)容大多是由國(guó)外引進(jìn)的，但這些引進(jìn)的內(nèi)容與我國(guó)的會(huì)計(jì)環(huán)境不是十分符合。同時(shí)，企業(yè)缺乏良好的完善的管理會(huì)計(jì)體系，企業(yè)管理會(huì)計(jì)的重要作用不能得以體現(xiàn)，使得企業(yè)的管理會(huì)計(jì)信息化不能得到良好的使用，信息化在管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用效率，導(dǎo)致企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化效率低下
四、加快信息技術(shù)在戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)中應(yīng)用的措施
對(duì)信息化管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用現(xiàn)狀進(jìn)行分析，并對(duì)其中存在的主要問(wèn)題進(jìn)行探究，制定合理的解決辦法，從而加快信息技術(shù)在戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用，從而充分發(fā)揮管理會(huì)計(jì)信息化的作用，促進(jìn)企業(yè)預(yù)算水平、管理水平的提高，促進(jìn)企業(yè)成本控制，促進(jìn)企業(yè)未來(lái)發(fā)展計(jì)劃的制定，進(jìn)而促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
4.1構(gòu)建適合管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的外部環(huán)境
加強(qiáng)信息的質(zhì)量和信息的時(shí)效性，確保信息能夠及時(shí)準(zhǔn)確的到達(dá)，同時(shí)還要對(duì)整個(gè)系統(tǒng)的管理會(huì)計(jì)信息化建設(shè)進(jìn)行系統(tǒng)性的規(guī)劃，制定合理的制度，從而為企業(yè)管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展構(gòu)建一個(gè)良好的外部環(huán)境。例如：某企業(yè)與其同類(lèi)企業(yè)形成良好的信息化聯(lián)盟，通過(guò)信息化聯(lián)盟的成立，促進(jìn)企業(yè)間信息交流，提升信息的質(zhì)量和信息的時(shí)效性，從而有效的促進(jìn)信息化技術(shù)在戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用。
4.2提高對(duì)戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)作用的認(rèn)識(shí)
提高企業(yè)內(nèi)部人員對(duì)管理會(huì)計(jì)作用的認(rèn)識(shí)，促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部管理層能夠更加重視，管理會(huì)計(jì)的作用，還要更新企業(yè)內(nèi)部管理人員的觀念，加強(qiáng)對(duì)管理會(huì)計(jì)的認(rèn)識(shí)促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化進(jìn)程的加快。例如：某企業(yè)定期開(kāi)展管理會(huì)計(jì)人員的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)，增加管理會(huì)計(jì)的對(duì)戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)的重視，增加對(duì)信息技術(shù)的應(yīng)用，促使企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部管理工作，力抓節(jié)能降耗和資金匯籠的有效監(jiān)控，減少企業(yè)的壞帳損失增加生產(chǎn)收益。
4.3在企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造良好的管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的內(nèi)部環(huán)境。
企業(yè)內(nèi)部良好的環(huán)境是促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化的重要手段，構(gòu)建適和管理會(huì)計(jì)信息化發(fā)展的外部環(huán)境主要有：良好的人才基礎(chǔ)、足夠的資金支持、積極向上的企業(yè)文化。因此相關(guān)管理人員需要加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的建設(shè)，通過(guò)提高管理會(huì)計(jì)人員的職業(yè)技能和業(yè)務(wù)能力，并提高其管理會(huì)計(jì)人員對(duì)信息化在管理會(huì)計(jì)中的重視程度，促進(jìn)管理會(huì)計(jì)加大對(duì)信息技術(shù)的使用，促進(jìn)管理會(huì)計(jì)信息化的推廣效率，確保資金的有效到位，建設(shè)積極向上的企業(yè)文化。例如：我國(guó)某企業(yè)建立完善的信息化系統(tǒng)，便于企業(yè)管理人員的綜合素質(zhì)提升，隨著管理軟件的不斷應(yīng)用，企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境不斷得以?xún)?yōu)化，企業(yè)對(duì)市場(chǎng)分析更為透徹，能夠更為切合實(shí)際的發(fā)展戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)，從而使得企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益不斷增加。
4.4在企業(yè)內(nèi)部建立完善的管理會(huì)計(jì)體系
建立完善的管理會(huì)計(jì)體系，根據(jù)企業(yè)的實(shí)際發(fā)展情況和發(fā)展需要，對(duì)管理會(huì)計(jì)體系進(jìn)行實(shí)際的考評(píng)時(shí)間，將管理會(huì)計(jì)中的存在的問(wèn)題進(jìn)行及時(shí)發(fā)現(xiàn)，并及時(shí)、準(zhǔn)確的進(jìn)行解決，促進(jìn)企業(yè)信息化在管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用。
4.5提高企業(yè)管理會(huì)計(jì)人員的現(xiàn)代化技術(shù)能力水平與綜合素質(zhì)
企業(yè)信息化在管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用，需要足夠的管理會(huì)計(jì)人員的積極配合，擁有良好的職業(yè)技能和綜合素質(zhì)是促進(jìn)信息化在管理會(huì)計(jì)中的應(yīng)用。因此需要加強(qiáng)在職員工的相關(guān)職業(yè)技能培訓(xùn)，促進(jìn)管理會(huì)計(jì)人員整體素質(zhì)的提高。
4.6加強(qiáng)對(duì)管理會(huì)計(jì)軟件的創(chuàng)新、開(kāi)發(fā)，推動(dòng)會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用
在管理會(huì)計(jì)的日常工作中，需要進(jìn)行大量的數(shù)據(jù)收集整理工作，會(huì)出現(xiàn)漏算錯(cuò)算等情況，加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)軟件的創(chuàng)新和研發(fā)，從而推進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)電算化。開(kāi)發(fā)統(tǒng)一的信息化系統(tǒng)技術(shù)平臺(tái)，將不同的應(yīng)用系統(tǒng)進(jìn)行整合，實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)一。實(shí)現(xiàn)XBRL技術(shù)與管理會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的融合，現(xiàn)階段XBRL是一種較為常見(jiàn)的數(shù)據(jù)傳輸標(biāo)準(zhǔn)，能夠?qū)崿F(xiàn)多種文本的轉(zhuǎn)化，如：word、PDF、HTNL等格式的文件進(jìn)行轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)資源的自由轉(zhuǎn)換。
結(jié)束語(yǔ)：
通過(guò)對(duì)管理會(huì)計(jì)的應(yīng)用現(xiàn)狀分析，對(duì)其應(yīng)用的中存在的問(wèn)題進(jìn)行分析，做出相應(yīng)的措施，促進(jìn)企業(yè)管理會(huì)計(jì)的信息化，進(jìn)而提高企業(yè)管理會(huì)計(jì)的時(shí)效性，提高企業(yè)管理水平，促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
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